Isabel Miguel

Profissional graduada em Gestão de Recursos Humanos com experiência comprovada em ambientes organizacionais e industriais de alta exigência, incluindo o setor de Oil & Gas. Especialista em recrutamento e seleção, gestão administrativa de RH, conformidade com legislação laboral angolana, e gestão de bases de dados de colaboradores. Proficiente nas ferramentas setoriais YARPO e INSS.

Certificada em Coaching Integral Sistémico com foco em liderança, alta performance e análise de perfil comportamental (CIS Assessment). Orientada para a melhoria contínua dos processos internos e para o desenvolvimento organizacional sustentável.

Estagiária de Recursos Humanos e Operações - Petromar Lda - Luanda, Angola

(2024-01 - 2024-04)

• Prestou apoio na gestão de colaboradores alocados em grandes projetos industriais (Quiluma e Agogo Task Force), garantindo controlo eficiente da força de trabalho.
• Utilizou a ferramenta YARPO para acompanhamento, controlo e registo de mobilização de equipas em campo.
• Participou ativamente nos processos de planeamento e monitorização de Recursos Humanos em contexto de projeto.
• Colaborou de forma estreita com as equipas de Project Control (PCON), assegurando alinhamento entre RH e operações.
• Executou suporte às atividades administrativas diárias, garantindo o fluxo documental eficiente do departamento de RH.

Assistente de Recursos Humanos e Administração - Instituto Politécnico dos Dembos (Quibaxi) - Angola

(2019-01 - 2021-12)

• Coordenou a gestão, organização e atualização contínua do banco de dados de colaboradores da instituição.
• Realizou o registo e atualização constante de dados no sistema INSS, garantindo conformidade com os requisitos da legislação laboral angolana.
• Garantiu a total conformidade com os requisitos legais, regulamentares e administrativos exigidos pelo quadro jurídico-laboral angolano.
• Executou suporte integral às atividades administrativas diárias, assegurando eficiência no fluxo documental do departamento.
• Desenvolveu e otimizou os canais de Comunicação Interna, promovendo alinhamento de políticas corporativas entre direção e colaboradores.
• Reestruturou e manteve bases de dados internas para otimizar os fluxos de informação do departamento de RH.

Estagiária de Higiene, Segurança e Qualidade (QHSE) - Petromar Lda - Luanda, Angola

(2015-01 - 2015-03)

• Prestou apoio direto às atividades diárias do departamento de Higiene e Segurança no Trabalho (HST).
• Participou ativamente nos processos de controlo de qualidade internos da empresa.
• Auxiliou no suporte e implementação de normas de segurança industrial, garantindo cumprimento dos padrões QHSE.

Licenciatura - Gestão de Recursos Humanos - Instituto Superior de Angola (ISA) (2013-10 - 2016-12)