Analista de Capacitación
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Licenciado en Relaciones del Trabajo (UBA) con experiencia en Recursos Humanos, especializado en Capacitación y Desarrollo en organizaciones de gran escala. Con solidos conocimientos en el diseño y gestión de planes anuales de formación, desarrollo de contenidos para plataformas e-learning, implementación de cursos presenciales y virtuales, y análisis de KPIs.Referente Funcional del módulo de capacitación, con enfoque en mejora continua, innovación metodológica y análisis de datos para la toma de decisiones estratégicas. Alta capacidad de planificación, comunicación y trabajo en equipo con áreas internas y proveedores.
Licenciado en Relaciones del Trabajo (UBA) con experiencia en Recursos Humanos, especializado en Capacitación y Desarrollo en organizaciones de gran escala. Trabaje en empresas como Edenor y el Hipodromo de Palermo. Cuento con sólidos conocimientos en el diseño y gestión de planes anuales de formación, desarrollo de contenidos para plataformas e-learning, implementación de cursos presenciales y virtuales, y análisis de KPIs.
Funcional del módulo de capacitación, con enfoque en mejora continua, innovación metodológica y análisis de datos para la toma de decisiones estratégicas. Alta capacidad de planificación, comunicación y trabajo en equipo con áreas internas y proveedores.
Licenciado en Relaciones del Trabajo
