Dylan Riquelme

Soy un Desarrollador Frontend con más de dos años de experiencia profesional, especializado en la creación de interfaces eficientes y atractivas. Mi objetivo es seguir creciendo como desarrollador frontend, contribuyendo a equipos de tecnología que busquen excelencia e innovación.

Frontend Software DeveloperFrontend Software Developer

ICBC Argentina

• Arquitectura de Microfronts: Especializado en el desarrollo y mantenimiento de microfrontends, con enfoque en la optimización del rendimiento y la implementación de nuevas funcionalidades.
• Migración Angular: Migración de Angular 11 a Angular 15, mejorando la eficiencia y modernizando la base de código.
• Rediseño de Pantallas: Implementé el rediseño completo de la pantalla de la visualizacion de tarjetas, mejorando tanto la usabilidad como la estética.
• Gestión de Proyectos: Trabajé bajo la metodología Agile SCRUM, utilizando JIRA para la organización y gestión eficiente de tareas en equipo. Actualmente estoy utilizando la metodología Kanban acompañada con Jira.
• Pruebas Automatizadas y CI/CD: Implementación de tests automatizados con Jasmine, y participación en procesos de CI/CD para asegurar la integración continua y la entrega de software de alta calidad.

Frontend Software Developer

MobyDigital

• Desarrollo de Software para RRHH: Trabajé en la creación y mantenimiento de un tablero de control para Recursos Humanos, diseñado para optimizar la gestión y selección de candidatos.
• Implementación de Funcionalidades: Desarrollé nuevas funcionalidades que mejoraron la eficiencia del software, además de identificar y corregir bugs de manera proactiva.
• Optimización de Rendimiento: Realicé mejoras significativas en la performance de la aplicación, asegurando una experiencia de usuario fluida y ágil.
• Gestión de Proyectos Ágil: Apliqué la metodología Scrum para la gestión de proyectos, utilizando JIRA para la organización y seguimiento de tareas, garantizando una colaboración efectiva y entregas puntuales.- Desarrollo de Software para RRHH: Trabajé en la creación y mantenimiento de un tablero de control para Recursos Humanos, diseñado para optimizar la gestión y selección de candidatos.
• Implementación de Funcionalidades: Desarrollé nuevas funcionalidades que mejoraron la eficiencia del software, además de identificar y corregir bugs de manera proactiva. - Optimización de Rendimiento: Realicé mejoras significativas en la performance de la aplicación, asegurando una experiencia de usuario fluida y ágil. - Gestión de Proyectos Ágil: Apliqué la metodología Scrum para la gestión de proyectos, utilizando JIRA para la organización y seguimiento de tareas, garantizando una colaboración efectiva y entregas puntuales.

Escuela De Educación Secundaria Nº13 - Bachiller en Ciencias Sociales - Graduado.