Magali Romero

Analista de Administración de Personal con experiencia avanzada en liquidación de jornales y mensuales. Experta en el manejo de novedades de nómina, seguimiento de casos críticos de ART y recupero de reintegros, garantizando el cumplimiento normativo y la eficiencia de costos laborales. Poseo un dominio técnico de herramientas de gestión como Tango y sistemas de control biométrico (Cronos).

Me destaco por mi capacidad para gestionar legajos complejos, tramitar licencias extendidas y manejar la comunicación legal mediante cartas documento, siempre bajo estándares de confidencialidad y mejora continua en los procesos de Recursos Humanos

Analista de Payroll - Gilera Motors S.A

(2025-05)

Responsabilidades y Logros Clave

• Gestión de Nómina y Novedades: Liquidación y control de haberes para una dotación de 600 empleados, garantizando precisión en el pago de salarios y cumplimiento de plazos.
• Control de Ausentismo (Cronos): Administración experta del sistema Cronos para el seguimiento de fichadas, control de ingresos/egresos y procesamiento de novedades horarias.
• Digitalización de RRHH (Tango Empleados): Implementación y gestión de la plataforma Tango para la carga de información personal y distribución digital de recibos de sueldo, optimizando el acceso a la información.
• Atención al Colaborador: Soporte integral a los empleados en la resolución de dudas, consultas sobre liquidación, interpretación de recibos y trámites administrativos.
• Gestión de Licencias: Seguimiento personalizado de licencias prolongadas (médicas, maternidad, etc.), coordinando con medicina laboral y asegurando la correcta documentación para el pago de asignaciones.
• Administración ante Organismos: Ejecución de altas/bajas en ARCA (AFIP) y gestión de reclamos ante la ART y seguros de vida.
• Informar novedades liquidacion
• Uso de TANGO, CRONOS Y ARCA
• Adminidtracion de personal con contol de legajos

Administrativa - EDDYS EDUCATIVA

(2022-07 - 2023-12)

• Gestión de Legajos y Documentación: Responsable de la organización y actualización de las carpetas de alumnos y docentes, asegurando la integridad de la base de datos.
• Administración de Altas y Novedades: Carga de datos en sistema interno, gestión de inscripciones y seguimiento de estados administrativos.
• Atención y Asesoramiento: Gestión de consultas de manera presencial y remota, resolviendo conflictos y brindando soporte administrativo continuo.
• Control de Asistencia y Certificaciones: Seguimiento de presentismo para la validación de condiciones de cursada y emisión de certificados finales.
• Gestión de Cobranzas y Facturación: Soporte en la administración de pagos, conciliación de cuentas y reporte de ingresos diarios.

Licenciatura - Relaciones Laborales - Universidad Nacional de Lomas de Zamora

Certificación - Capacitación de Empleo - UNLZ

Certificación - Reclutamiento y Empleabilidad - UNLZ