Habilidades más demandadas en Argentina
Explora las habilidades profesionales más buscadas en Argentina. Datos en tiempo real de oferta y demanda, primas salariales y ciudades con más contratación.
Basado en 36.153 ofertas de empleo - 2026
Top 37 habilidades por demanda
Python
2.115 ofertas de empleo
AI
1.976 ofertas de empleo
SAP
1.950 ofertas de empleo
Rango salarial medio
70.200.000 - 85.800.000ARS/año
Cumplimiento normativo
1.622 ofertas de empleo
CRM
1.499 ofertas de empleo
Power BI
1.476 ofertas de empleo
SQL
1.366 ofertas de empleo
Microsoft Excel
1.262 ofertas de empleo
Rango salarial medio
120.000 - 120.000ARS/año
Data Analytics
1.232 ofertas de empleo
Inteligencia de negocio
1.144 ofertas de empleo
Analytics
1.120 ofertas de empleo
Microsoft Azure
1.070 ofertas de empleo
Rango salarial medio
2.300.000 - 2.300.000ARS/año
JavaScript
1.062 ofertas de empleo
Comunicación
977 ofertas de empleo
Rango salarial medio
18.016.000 - 22.017.333ARS/año
Java
937 ofertas de empleo
Python
919 ofertas de empleo
React
878 ofertas de empleo
Ci Cd
868 ofertas de empleo
Continuous Integration
849 ofertas de empleo
Microsoft Excel
809 ofertas de empleo
Mentoría
804 ofertas de empleo
Microsoft PowerPoint
730 ofertas de empleo
Docker
710 ofertas de empleo
Gestión de proyectos
669 ofertas de empleo
SQL
668 ofertas de empleo
Rango salarial medio
111.111 - 111.111ARS/año
Troubleshooting
666 ofertas de empleo
Microsoft Typescript
648 ofertas de empleo
TypeScript
648 ofertas de empleo
Salesforce
644 ofertas de empleo
Jira
620 ofertas de empleo
Quality Assurance
618 ofertas de empleo
Computer Science
614 ofertas de empleo
Ecommerce
606 ofertas de empleo
Gmail
595 ofertas de empleo
Remote Working
595 ofertas de empleo
Node.js
594 ofertas de empleo
Kubernetes
593 ofertas de empleo
Este informe de inteligencia muestra las habilidades profesionales más demandadas en Argentina en 2026. Los datos provienen de ofertas de empleo activas en todo el país, mostrando la demanda real de los empleadores.
Cada página de habilidad ofrece un análisis único de oferta y demanda, comparando el número de empleos que requieren la habilidad con el número de profesionales que la poseen. Usa estos datos para guiar tu desarrollo profesional, identificar carencias y entender las primas salariales.