Ce poste consiste à assurer le bien-être au travail par l'analyse des risques, les visites terrain, le conseil au personnel et la formation aux bonnes pratiques de sécurité.
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· Pagina 1 / 5Le Centre Hospitalier Bois de l’Abbaye (CHBA) est à la recherche d’un Collaborateur (h/f/x) spécialisé en gestion de l’agressivité, sous contrat à durée déterminée à raison de 38 heures par semaine. DESCRIPTIF DE FONCTION : * Evaluer la situation actuelle au CHBA en matière de gestion de l’agressivi
Postuler jusqu'au 23/11/2026 openVacancies 1poste Code de sélection AFG26236 Langue Français Diplôme Master Type de contrat Statutaire Niveau de fonction A1 Type de recrutement Recrutement externe Durée Durée indéterminée Lieu de travail 4000 Rocourt Temps plein/temps partiel À temps plein Résumé Co
Position Evaluate the ASLM organisation adherence to MOE and internal procedures, regulatory requirements and industry standards. This role ensures that the maintenance processes are compliant, risks are identified and corrective actions are implemented to maintain operational integrity and regulato
Rejoindre Essity, c’est rejoindre un groupe international leader dans les domaines de l’hygiène et de la santé, tout en évoluant dans un environnement industriel à taille humaine. Sur notre site de Stembert, nous croyons que la sécurité est avant tout une affaire de personnes, de comportements et d’
Présentation Le groupe Terre compte plus de 450 travailleurs et travailleuses au sein de 16 entreprises d’économie sociale actives dans les métiers de la récupération, de la construction, de la coopération internationale, du logement et de l’accompagnement social. Le groupe développe des entreprises
Niveau d'études Secondaire supérieur Niveau Ouvrier spécialisé - Niveau C Lieu d'embauche ZP DE LIEGE Rue Natalis 60-64, 4020 Liège Date limite d'inscription 28.11.26 Régime de travail Statutaire Temps plein Nombre maximum d'inscriptions 30 Numéro de référence 135426/S6F Description d'emploi L'ouvri
Description de l'offre Expérience professionnelle: Sans expérience En tant qu' Inspecteur(rice) Électricité , vous intégrez une équipe d'expert(e)s en haute et basse tension qui s'investit chaque jour pour une société plus sûre et plus efficace. Nous comptons différents types de clients : nous avons
Le Château de Vignée recherche un plongeur en restauration pour remplacer très urgemment une personne de son équipe. Il/elle aura en charge d'assurer le nettoyage de la vaisselle et des couverts utilisés lors du service du restaurant étoilé, ainsi que tout le matériel utilisé en cuisine (casseroles,
Postuler jusqu'au 18/11/2026 openVacancies 1poste Code de sélection CFG26072 Langue Français Diplôme Master Type de contrat Contractuel Niveau de fonction A1 Type de recrutement Recrutement externe Durée Durée déterminée Lieu de travail 4020 Wandre Temps plein/temps partiel À temps plein Résumé Cont
En quoi consiste la fonction? En tant que Conseiller en prévention, vos tâches seront les suivantes: Vous contribuez à l’élaboration de la politique de prévention et de sécurité au sein de l’organisation et accompagnez la hiérarchie dans sa mise en œuvre et son suivi. Vous contribuez également au su
Conseiller en prévention niveau 2 (Safety Advisor) | CDI | Région de Liège Pour notre client, site industriel appartenant à un groupe international actif dans un environnement réglementé , nous recherchons un(e) Conseiller(ère) en prévention pour renforcer l’équipe EHS locale. Votre rôle Rattaché(e)
Rejoignez notre équipe dynamique ! Nous constituons une réserve de recrutement pour le poste d' Ouvrier(-ière) Polyvalent(e) en CDI et CDD. Cette opportunité vous permettra de travailler au sein de l'Administration communale de Chaudfontaine, du CPAS de Chaudfontaine, et de la RCA «Chaudfontaine Dév
Description de l'entreprise La Klinik Sankt Josef à Sankt Vith offre une prise en charge de santé globale – physique, psychique et sociale – au sein d’une vingtaine de services spécialisés répartis sur les sites de Sankt Vith et Eupen. En tant qu’hôpital de proximité, elle assure un accès direct à d
En expansion depuis son lancement en 2003, le groupe ACENSI est une société de conseil en informatique, reconnue pour son savoir-faire technique et fonctionnel, spécialisée dans les Télécommunications, les Médias et les Marchés Financiers, ainsi que dans l'Industrie de l'Energie. ACENSI accompagne l
Chaque moment compte. Surtout ceux que vous vivez à fond. Bienvenue chez Consort Group. Consort Group, accompagne depuis plus de 30 ans les entreprises dans la valorisation de leurs données et infrastructures. Elle s'appuie sur deux leaders, Consortis et Consortia, et place l’humain et la responsabi
🎧📺 Passionné(e) par l'univers de l'Audio & TV et à l'aise dans la vente ? Rejoignez notre équipe en tant que Vendeur Audio & TV et transformez votre passion pour la technologie en une véritable expérience client ! Nous recherchons un(e) vendeur(se) dynamique et enthousiaste pour travailler
La Fédération Wallonie-Bruxelles recherche deux formatrices-formateurs ateliers manuels (F/H/X) pour l’Institution publique de protection de la jeunesse (IPPJ) de Fraipont. Votre rôle Au sein de l’Institution publique de protection de la jeunesse (IPPJ) de FRAIPONT, vous favorisez la réinsertion soc
Pour renforcer notre service médical, nous sommes à la recherche d'un Médecin-conseil pour la région de Verviers / Liège (h/f/x) Si vous êtes à la recherche d’un nouveau challenge dans votre carrière où vous pourrez mettre en pratique vos connaissances tant dans le domaine de l’incapacité de travail
Description de la société Chez Vinçotte, la sécurité est notre priorité absolue. En tant que plus grand acteur du Benelux, nous accompagnons les organisations – des multinationales et PME aux indépendants et particuliers – afin qu’elles puissent travailler de manière sûre, efficace et tournée vers l
Vacatures in nabije locaties
Description de la société Chez Vinçotte, la sécurité est notre priorité absolue. En tant que plus grand acteur du Benelux, nous accompagnons les organisations – des multinationales et PME aux indépendants et particuliers – afin qu’elles puissent travailler de manière sûre, efficace et tournée vers l
Description La Fédération Wallonie-Bruxelles recherche une formatrice-un formateur ou une enseignante-un enseignant d’habilités sociales (F/H/X) pour l’Institution publique de protection de la jeunesse (IPPJ) de Fraipont. Votre rôle Au sein de l’Institution publique de protection de la jeunesse (IPP
30 octobre 2026 Le CPAS de Seraing recherche activement plusieurs travailleurs sociaux d’antenne (H, F, X). Envie de postuler ? Cliquez sur le lien ci-dessous pour en savoir plus. Offre d’emploi – Travailleurs sociaux Attention ! Les candidatures doivent être envoyées pour le 8 novembre 2026 au plus
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Commune de 13.000 habitants, Esneux relève de nombreux défis, typiques de notre temps et des milieux semi-urbains. Ces défis constituent autant de moteurs qui nous poussent à innover tous les jours. Dans tous les domaines : services aux citoyens, propreté, écoles, démarches administratives, sécurité
À propos de nous Heliatec Ingénierie assure des missions d'Assistance Technique et de conseil pour garantir la mise en sécurité des personnels et des installations lors des phases de travaux neufs, de maintenance courante, de grands arrêts techniques et de modernisation de sites industriels, en Fran
25 novembre 2024 Le Home Ougréen recherche activement un agent technique (H/F) pour renforcer son équipe actuelle. Intéressé(e) par le poste ? Cliquez sur le lien ci-dessous pour en savoir plus sur l’offre, le profil recherché et/ou les missions demandées : Offre d’emploi – Agent technique Attention
Assurer la gestion administrative, technique et réglementaire des matières relatives à l'urbanisme et à l'aménagement du territoire. Conseiller les citoyens, les autorités communales et les partenaires dans le respect des législations en vigueur afin de garantir un développement harmonieux du territ
20 janvier 2025 Le service de l’Accueil Temps Libre de Seraing est à la recherche de moniteurs/trices pour les plaines de vacances du territoire sérésien. Les candidats retenus auront pour mission de s’occuper et surtout de divertir les enfants en juillet ou en août 2025 . Au programme : spectacles,