Assistente de RH
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Formada em GESTÃO DE pessoas com experiência em RECRUTAMENTO E SELEÇÃO DE GRANDE DEMANDA
Responsável por todo processo de Recrutamento e Seleção de vagas (internas e externas) operacionais e administrativas em grande volume, desde à divulgação da vaga, triagem de currículos agendamento de entrevistas presenciais e onlines, aplicação e correção de testes, feedback positivo|negativos, orientação aos novos colaboradores referente ao exame admissional, integrações e treinamento quando necessários. Além de também ser responsável pelo fechamento de vagas envio de aprovação da documentação necessária ao candidato e comunicação direta com o departamento admissional.
Tecnologia em Gestão de pessoas
