Fernanda Daniela Chaves Oliveira

Sou graduada em Gestão de Recursos Humanos e Pós-graduada em Neurociência da Aprendizagem. Possuo diversas formações extracurriculares em Redação Empresarial, Gestão de Pessoas, Gestão de Equipes, 6 Sigma, Marketing de Relacionamento e CRM, Estratégias de avaliação de pessoas, API - Interface de Programação de Aplicações, Indicadores de Produtividade e Turnover, Comunicação & Oratória, Formação em Liderança etc.

Sou uma profissional de Educação com 22 anos de experiência com foco na Gestão de equipes de Treinamento & Desenvolvimento na educação corporativa e acadêmica, com vivência em empresas de Telecomunicações e Facilities, com vasto conhecimento em Ferramentas de autoria (Captivate e Articulate (Rise) e desenvolvimento de SB, estando disponível para atuar na área de Educação, voltada para a área de T&D.

Minhas principais habilidades enquanto Analista de treinamento e desenvolvimento são: Mapear competências dos cargos e das equipes, a fim de identificar os melhores ações de treinamento e desenvolvimento

• Auxiliar no desenvolvimento e aplicar sistemas de avaliação de desempenho e plano de carreira
• Promover ações de treinamentos técnicos e de desenvolvimento pessoal
• Promover eventos de integração entre os colaboradores
• Organizar a integração de novos colaboradores
• Conferir a validade dos treinamentos e fazer análises por meio de indicadores e relatórios
• Diagnosticar a necessidade de desenvolvimento e treinamento de pessoas e/ou equipes e elaborar ações nesse sentido
• Acompanhar e monitorar PDI’s e ciclo de avaliação de desempenho
• Participar de entrevistas de desligamento e analisar oportunidades de melhoria a partir dos motivos de turnover.

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