Analista de Treinamento e Desenvolvimento T&D
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Experiência de 20 anos na área de Treinamento e Desenvolvimento de pessoas (T&D) .
Atuo em diversos seguimentos como Eletrodomésticos, Seguros, Mineração, Tecnologia , Móveis, TI e setor de alimentação.
Tendo como principais responsabilidades: condução dos programas de Treinamento e Desenvolvimento estratégico de pessoas (comportamentais), normativos e técnicos, fazendo o levantamento das necessidades de treinamento (LNT), desenvolvimento de conteúdos, treinamentos presenciais e online, gestão de ciclo de desempenho, trilhas de aprendizagem, vídeos institucionais e teasers, proporcionando soluções de treinamentos alinhados com as metas da empresa.
Conduzo os treinamentos em sala de aula. Planejo e executo a logística dos eventos, faço análise e acompanhamento dos indicadores de Desempenho, avaliação de Reação e Eficácia dos programas.
Atuei em empresas na área de treinamento como Casas Bahia, Ponto Frio, Etna Móveis e Decorações, Info2, Multimídia Computadores, Max computadores, Quality Certificados Digitais, Komedi Projetos Culturais e recentemente Vale do Rio Doce (Vale Metais Básicos ) no setor de Instrução no estado do Pará.
Pós Graduado em Pedagogia Empresarial e Educação Corporativa
