Jefferson Marques Dias

Psicólogo com mais de 10 anos de trajetória profissional, com formação em Psicologia Organizacional e do Trabalho e MBA em Gestão de Recursos Humanos. Experiência consolidada em entrevistas, avaliação psicológica, análise comportamental, comunicação de resultados, elaboração de documentos técnicos e tomada de decisão, além de vivência corporativa bilíngue em ambiente de grande porte. Perfil analítico, organizado e orientado a processos, com competências transferíveis para recrutamento e seleção, triagem, entrevistas por competências, avaliação de perfis, relacionamento com candidatos e gestão de processos seletivos.

PSICÓLOGO PERITO EXAMINADOR DE TRÂNSITO at Psicologia Psicométrica Ltda. (2020-09 – Present)

• Realização de mais de 4.000 avaliações psicológicas periciais, com entrevistas semiestruturadas, observação e análise comportamental.
• Aplicação, correção e interpretação de instrumentos psicológicos, integração de informações e tomada de decisão técnica.
• Comunicação de resultados e elaboração de documentos técnicos.

PSICÓLOGO at Prefeitura de Suzano (2023-08 – Present)

Servidor público concursado

• Condução de entrevistas, acolhimento e análise de demandas, com comunicação qualificada e atuação em equipe multiprofissional.
• Discussão técnica de casos, organização de informações, definição de estratégias e elaboração de registros e documentos técnicos.

PSICÓLOGO at Prefeitura de Diadema (2022-12 – 2023-08)

Servidor público concursado

• Entrevistas, análise de demandas psicossociais e acompanhamento técnico de indivíduos e famílias em situações de alta complexidade.
• Discussão de casos, articulação intersetorial e elaboração de documentação psicológica.

PSICÓLOGO at Prefeitura de Mauá (2022-05 – 2022-12)

Servidor público concursado

• Condução de entrevistas e intervenções individuais e grupais, análise de demandas e acompanhamento técnico.
• Articulação em rede e elaboração de relatórios e pareceres psicológicos.

ANALISTA DE CONTEÚDO BILÍNGUE at Atento Brasil S/A (2012-02 – 2016-01)

Cliente: P&G (Procter & Gamble)

• Atuação em operação bilíngue para a P&G (Procter & Gamble), com utilização do Salesforce, análise de informações, cumprimento de procedimentos e comunicação em português e inglês.
• Rotina orientada a metas, indicadores, qualidade e produtividade, com registro e acompanhamento de informações em ambiente corporativo.

PROFESSOR DE INGLÊS at CNA - Cultural Norte-americano (2011-08 – 2013-08)

• Planejamento e condução de aulas de inglês para crianças, adolescentes e adultos, nos níveis básico e intermediário.
• Aplicação de avaliações e acompanhamento do desempenho dos alunos em compreensão oral, expressão oral, leitura e escrita, com análise do desenvolvimento individual e comunicação de resultados.

PROFESSOR DE INGLÊS at CNA - Cultural Norte-americano (2018-08 – 2019-02)

PROFESSOR DE INGLÊS at ECC - English Conversation Course (2016-02 – 2016-05)

• Condução de aulas de inglês com ênfase em conversação e desenvolvimento de habilidades comunicativas.
• Avaliação e acompanhamento individual do desempenho dos alunos, com observação de competências comunicativas e adaptação das atividades aos diferentes perfis.

Bacharelado in Psicologia – Universidade Cruzeiro do Sul (UNICSUL) (2011 – 2015) Técnico in Administração – ETEC da Zona Leste - Centro Paula Souza (CPS) (2008 – 2010) Pós-Graduação in Psicologia Organizacional e do Trabalho – Centro Universitário Internacional (UNINTER) (2019 – 2020) MBA in Gestão de Recursos Humanos – Universidade Paulista (UNIP) (2019 – 2020) Pós-Graduação in Avaliações Psicológicas – Faculdade Metropolitana (FAMEESP) (2026-2027) Pós-Graduação in Neuropsicologia – Faculdade Metropolitana (FAMEESP) (2026-2027) Pós-Graduação in Psicologia do Trânsito – Faculdade Única de Ipatinga (FUNIP) (2018 – 2020) Pós-Graduação in Psicologia Jurídica – Faculdade Única de Ipatinga (FUNIP) (2018 – 2020) Pós-Graduação in Psicologia Clínica – Faculdade Metropolitana (FAMEESP) (2026-2027) Pós-Graduação in Saúde Mental – Universidade Estácio de Sá (UNESA) (2018 – 2019)