Kamila Da Silva Soares

Profissional com experiência em rotinas administrativas e atendimento ao público, com habilidades em organização de documentos, elaboração de relatórios e suporte às demandas operacionais. Proativa, comunicativa e focada em resultados, buscando sempre contribuir para a eficiência e qualidade dos processos internos.

Assistente Administrativo (RH da Unidade) at Secretaria de Estado de Saúde do Amazonas (Na Fundação Hospital do Coração Francisca Mendes) (2020-06 – Present)

• Atuação no suporte às rotinas do setor de RH, com responsabilidades voltadas ao controle e conferência de frequência, organização e arquivamento de documentos, atualização de cadastros e apoio em processos administrativos relacionados a admissões, férias e desligamentos.
• Realização de atendimento a colaboradores, prestando orientações básicas e encaminhamentos necessários, além de auxiliar na manutenção da comunicação interna e no cumprimento de normas institucionais.
• Experiência como preposta em audiências trabalhistas, representando a instituição e fornecendo informações necessárias ao processo.
• Desenvolvimento de competências em organização, sigilo profissional, comunicação, tomada de decisão e trabalho em equipe.

Assistente de Direção at Fundação De Apoio Institucional Río Solimões (Unisol) (Na Fundação Hospital do Coração Francisca Mendes) (2019-01 – 2020-06)

• Apoio nas rotinas administrativas da direção, organização de documentos, elaboração de relatórios, atendimento a demandas internas e suporte à gestão da unidade.

Menor Aprendiz at Fundação De Apoio Institucional Río Solimões (Unisol) (Na Fundação Hospital do Coração Francisca Mendes) (2016-08 – 2018-08)

• Direção do hospital: suporte em rotinas administrativas, organização de documentos e acompanhamento de demandas internas.
• Banco de sangue: auxílio em atividades de registro, organização de materiais e orientação básica aos pacientes e acompanhantes.
• Recursos Humanos (RH): apoio no controle de frequência, organização de arquivos e atendimento aos colaboradores.
• Desenvolvimento de habilidades em organização, comunicação, trabalho em equipe e visão geral do funcionamento hospitalar.

Administração in Administração – UNIASSELVI

Ensino Médio Completo – Escola Estadual Berenice Benedito Almeida