Kira Capaverde

Acredito na Comunicação e Educação como ferramentas para o êxito na gestão de pessoas e no desenvolvimento de projetos colaborativos, que geram maior produtividade e lucro para as corporações, além de corroborar para o legado das mesmas. Gaúcha, iniciei minha trajetória profissional cedo, optando pela mudança para São Paulo, a fim de expandir meu networking e minha capacitação em inovação. Liderando equipes multidisciplinares, busco resultados claros de alto desempenho para clientes, manifestando diferentes potenciais de capital humano.

Destaco minhas contribuições que resultaram em reconhecimentos como Top of Mind e Prêmio POPAI, GPTW - Rankings LGBTQI+ e Jovens Potência, além de atuações com diretrizes PMI, ISO e implantações de sistemas que promovem o constante aprimoramento do business.

HRBP at Vhita Distribuidora de Vitaminas (2025 – Present)

• Reportar diretamente ao principal executivo da organização, fornecendo análises e recomendações estratégicas em temas de pessoas
• Ser parceira dos líderes e fornecer suporte em tomadas de decisão relacionadas a gestão de pessoas, cultura e desenvolvimento organizacional
• Gerir o time de RH e garantir a execução das rotinas da área
• Conduzir processos de Recrutamento & Seleção de ponta a ponta, incluindo alinhamento de perfil com gestores, entrevistas e fechamento
• Garantir a eficiência do programa de Onboarding
• Definir e gerenciar a política de cargos, salários e trilhas de carreira
• Implementar e acompanhar o processo de Avaliação de Performance
• Desenvolver programas de Treinamento & Desenvolvimento alinhados às necessidades da empresa e dos colaboradores
• Acompanhar o ciclo de Desenvolvimento Individual (PDI)
• Liderar iniciativas de desenvolvimento de líderes
• Atuar como parceira estratégica da gestão, trazendo insights de People Analytics
• Ajudar estrategicamente nos projetos do negócios

Head de Gente & Gestão at Yooper Digital Marketing (2023 – 2025)

• Gerir os times de Talent Acquisition, Learning & Development, Employee Value Proposition e Pesquisa & Inovação
• Aprimorar gestão de programas com foco em pessoas, desenvolvimento de cultura e liderança
• Integração com DP
• Processos de onboarding, atração, engajamento, treinamento, trilhas de aprendizagem, desenvolvimento organizacional, avaliação de desempenho, pesquisa de clima, feedbacks, offboarding, diagnósticos pontuais
• Implementação de ações para fortalecimento das equipes e Yooper Academy

Especialista em Treinamento e Desenvolvimento at Seal Telecom - Convergint (2021 – 2022)

• Onboarding
• Levantamento de competências necessárias para o trabalho e mapeamento nos times
• Planejamento dos processos de capacitação e criação de treinamentos, conteúdos
• Identificação dos melhores treinamentos do mercado
• Pesquisa e inscrição de instituições para cursos e certificações
• Contratos de bolsa
• Análise de resultados de desempenho, cargos e salários
• Endomarketing
• Responsável pela Universidade Corporativa
• Controle de treinamentos mandatórios
• Postura corporativa
• Cursos de idiomas
• Qualidade de vida
• Guardiã dos processos ISO9001 na área de Recursos Humanos

Supervisora Comercial e MKT at Korin Agropecuária LTDA (2017 – 2020)

• Treinamento e desenvolvimento de representantes e merchandising
• Atendimento a clientes e estratégia de vendas
• Elaboração de conteúdo promocional e técnico
• Logística
• Expansão retail e franchising
• Eventos e marketing

Transport Manager at Comitê Olímpico Rio2016 (2016 – 2016)

• Supervisão operacional
• Programação de frota
• Agenda de delegações
• Contato com órgãos para apoio em via pública
• Gestão de equipe nos Jogos Olímpicos em hotéis, aeroporto e Arena
• Treinamento e acompanhamento de voluntários

MBA in Gestão Comercial e Inovação de Mercado – UNIASSELVI (2021)

Perícia Forense – UNIASSELVI (2021)

Neuropsicologia – UNIASSELVI (2020)

Teologia e Filosofia – Faculdade Messiânica (2019)

Psicologia – PUCRS (2009)