Ricardo Lima
Gerente Geral de Hotéis e Resorts
Contratar esta pessoa
Envie uma proposta de trabalho diretamente para este candidato
Sobre
Com 34 anos de experiência em gestão de hotéis, sou especializado em estabelecimentos de luxo, hotéis boutique e de médio porte, com expertise em abertura, fechamento e retrofit, além de gestão de negócios e mapeamento de processos.
Experiência em resorts de grandes redes hoteleiras e hotéis familiares, incluindo Club Med, Transamérica Comandatuba, Blue Tree Park, Accor e Praia Ipanema Hotel.
Atuação abrangendo áreas operacionais, A&B, hospedagem, eventos corporativos, vendas e marketing .
Disponível para viagens.
Experiência
Metodologia e Abordagem Profissional:
Sólida Experiência: Profundo conhecimento em resorts de grandes redes hoteleiras e hotéis particulares (Club Med, Transamérica Comandatuba, Blue Tree Park, Accor), cobrindo áreas operacionais, hospedagem, A&B, comercial, eventos, e esportes & lazer.Diversidade de Experiência: Expertise tanto em hotéis familiares quanto em empreendimentos com investidores. Residente em todos os hotéis onde trabalhou, um diferencial significativo no conhecimento operacional.
Abertura e Implantação de Hotéis: Experiência abrangente na abertura e implantação de novas unidades hoteleiras, desde a construção inicial, passando pelo período pré-operacional até a operação plena.
Análise e Gestão: Competência em análise operacional, financeira, administrativa e mapeamento de processos, além de planejamento estratégico comercial, revenue e marketing. Responsável pelo estabelecimento de metas e budgets para todos os departamentos, desenvolvimento de gestores e coordenadores, e entrega de resultados.
Gerenciamento Humano: Foco na capacitação e retenção de talentos, gestão integrada com o departamento de Recursos Humanos, promovendo a conscientização e engajamento dos colaboradores para contenção de custos.
Gestão de Resultados: Compromisso com a maximização de receitas e minimização de custos, utilizando um método estruturado baseado em seis pilares: Vender, Receber, Atender, Controlar, Manter e Cuidar. Gestão focada em pessoas e resultados.
Formação
SENAC - Tecnólogo em hotelaria
M2BR Academy - Planejamento estratégico em mídias digitais
Academia Accor em parceria com ESPM - Planejamento Estratégico e Mapeamento de processos
Instituto Reinaldo Passadori - Comunicação Verbal e Relações Humanas

