Simone dos Santos

Sou formada em Administração de Empresas. Possuo experiência nas áreas: Comercial, Financeiro e Recursos humanos.

 Cargo: Analista de RH – Shopping Pátio Pinda Emp. Imobiliários LTDA.

Nov/2017 – Abr/2020 - Principais atividades:

 Administração e planejamento do Budget da área de RH.

 Elaboração mensal do relatório gerencial;

 Organização de eventos e ações de Endomarketing / Compra de brindes / Fechamento de parcerias / Comunicação Interna / Elaboração do jornal interno;

 Planejamento, organização e aplicação de treinamentos;

 Gestão de conflitos;

 Elaboração e acompanhamento do cronograma de férias e escalas;

 Recrutamento e Seleção (interno e externo / Estágio e Aprendiz);

 Controle dos ASOS e Controle dos laudos obrigatórios para Saúde e Segurança do trabalho

(PCMSO, PPRA, PPP, OS);

 Gestão de benefícios: Compra e movimentações. Negociação com fornecedores e atuação na resolução de eventuais problemas;

 Atendimento aos funcionários;

 Apresentação de documentos para Auditorias e fiscalizações;

 Fechamento do ponto e conferência da folha de pagamento;

 Gestão de Desempenho - Acompanhamento e apoio no fechamento dos ciclos;

 Gestão de cargos e salários;

 Programa de incentivo aos estudos: Criamos esse programa para os funcionários que não tinham conclusão do ensino fundamental e médio. (90% dos funcionários sem a formação escolar aderiram o programa).

 OBS: Usuária do Sistema Datamace

 Maio/2009 – Junho/2015 - Empresa: Resicontrol Soluções Ambientais S.A.

 Cargo: Analista de RH.

Período julho/11 até junho/2015 – Principais atividades:

 Gestão de benefícios (Refeição / Transporte / Saúde – Odonto / Convênio Farmácia);

 Solicitação de lançamentos e conferência da folha de pagamento;

 Fechamento do ponto eletrônico;

 Planejar e executar o processo Recrutamento e seleção (interno/externo) junto aos gestores;

 Processo de Admissão e Demissão.

 Levantar documentos e receber auditorias e fiscalizações;

 Gestão de conflitos;

 Gestão de hora extra e controle de férias;

 Suporte à área de SSO com abertura de CAT; controle dos ASOs, atestados médicos,

afastamentos, etc. Atuação como multiplicadora interna no programa Guardiões da Segurança;

 Acompanhamento do desenvolvimento de líderes e profissionais;

 Atendimento aos funcionários. Comunicação Interna e execução dos Eventos locais;

 Relacionamento com sindicato (Homologações / Participação nas negociações do PPR);

 Atuação como preposta em audiências trabalhistas;

 Principais Projetos: Fui responsável em implantar os procedimentos de SSMA da área de RH

(ISO 14001 e OHSAS 18001). Sendo eles: Programa de capacitação com treinamentos internos e externos, com aplicação de avaliação de reação e eficácia. Descrições de cargos e históricos de competência. Preenchimento do SOGI – referente aos requisitos legais do RH. Como resultado não tivemos não conformidades nas auditorias.

• Criei um plano para desenvolver habilidades em coladores com potencial para promoção (PDI

Plano de Desenvolvimento Individual) - como resultado houve um aumento no número de promoções no recrutamento interno;

• Implantação de nova etapa no R&S demonstrando o trabalho na operação. Isso reduziu em

5% o turnover da área.

 OBS: Usuária do Sistema Microsiga.

 Cargo: Assistente de Vendas Jr – Resicontrol Soluções Ambientais S.A.

Período Maio/09 até Junho/11

Principais atividades: Pré e pós vendas, esclarecendo dúvidas e atuando na resolução de problemas. Elaboração e revisão de propostas comerciais. Atendimento aos representantes de vendas / Prospecção de novos clientes. Organização de documentos para licitações. Follow up semanal das propostas e fechamento mensal do faturamento.

 Projeto: Fui responsável em implantar o setor de vendas internas e determinar os processos e rotina.

 OBS: Usuária do Sistema Microsiga e Mylims.

Out/2007- Set/2008 – Dubuit Paint Tintas e Vernizes Ltda

Cargo: Estagiária (Setor Financeiro)

Principais atividades: Atendimento ao cliente. Responsável pela cobrança e negociação referente aos títulos em atraso. Emissão de boletos bancários. Envio de títulos para protesto.

Emissão de cartas de anuência. Elaboração de borderôs. Controle de baixas de títulos e dos clientes inadimplente. Pagamentos eletrônicos. Elaboração de planilhas e relatórios. Assistência aos representantes, apuração de comissões e arquivos em geral.

 OBS: Usuária do Sistema Midbyte.

Jan/2004 – Mai/2005 – Hamilton Negócios Imobiliários Ltda

Cargo: Auxiliar de escritório

Principais atividades: Atendimento ao cliente. Cadastro e elaboração de propostas e contratos.

Contas à pagar e à receber. Intermediação de entre locatários e proprietários de imóveis

Superior completo em Administração de Empresas