Analista de RH Generalista
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Graduada em Administração de Empresas.
Sólida experiência de mais de 15 anos na área corporativa de empresas nacionais de médio e grande porte. Iniciou a trajetória profissional no setor administrativo no segmento de serviços e consultoria de TI. Em seguida, desenvolveu carreira em RH, começando no segmento de varejo farmacêutico, com ênfase em T&D e Educação Corporativa, e atuou recentemente como generalista, com foco em R&S e DP, numa organização social de saúde e educação.
Responsável por toda a logística e ministração, a nível Brasil, de grandes treinamentos externos, internos e de integrações para novos colaboradores, condução de processos seletivos desde o recrutamento à admissão, gestão de benefícios, liderança e gestão de equipes, acompanhamento de performance e resultados, implantação de técnicas de rotina em processos administrativos, atendimento a colaboradores e relacionamento com clientes.
Domínio intermediário de Pacote MS Office, com destaque para controle e análise de dados pelo Excel, desenvolvimento de apresentações instrutivas pelo PowerPoint, elaboração e alimentação de documentos pelo Word e constante comunicação interna e externa via Outlook. Também possui amplo conhecimento no sistema RM Labore TOTVS.
IPCEP - INSTITUTO DE PSICOLOGIA CLINICA EDUCACIONAL E PROFISSIONAL
Cargo: Analista de Recursos Humanos JR. - Generalista
Período: 09/2020 a 04/2023 (2 anos e 7 meses)
Atividades: Elaboração de editais para processos seletivos para cargos administrativos e de assistências sociais, como Intérprete de Libras e Cuidador Escolar; triagem de currículos pelos canais Rio Vagas e e-mail de recrutamento, processo admissional presencial e on-line, desde o recolhimento de documentação do candidato, cadastro no sistema TOTVS, assinatura de contrato ao arquivamento de dossiê; organização de agenda de integração; condução de treinamento de integração; compra e gestão de benefícios (VT, VA, seguro de vida, plano de saúde e odontológico), através do sistema TOTVS; recebimento, controle e lançamentos de atestados médicos no sistema TOTVS; atualização de base de colaboradores (1.500 colaboradores); atendimento pessoal, via e-mail e WhatsApp a colaboradores, para esclarecimento de dúvidas e tratativa de ocorrências sobre RH/DP; suporte ao time de RH e interface com as áreas de projetos, de intérpretes e de Libras de cuidadores escolares (contrato Seeduc-RJ).
GRUPO DPSP - DROGARIAS PACHECO E SÃO PAULO
Cargo: Analista de Recursos Humanos JR. - Treinamento e Desenvolvimento
Período: 11/2014 a 08/2019 (4 anos e 9 meses)
Atividades: Logística de treinamentos a nível Brasil para indústrias parceiras e inauguração de novas lojas, desde a elaboração e organização de agenda, convocação de participantes via e-mail e telefone à gestão de confirmações e lista de presença; apresentação de abertura do evento; ministração de treinamentos, com ênfase na capacitação em atendimento ao cliente; controle e acompanhamento de Trilha de Formação; apresentações de relatórios dos treinamentos (semanalmente) e dos resultados (mensalmente) aos gestores do setor de T&D; liderança de equipe de treinamento, com a média de 30 integrantes por evento; direcionamento, acompanhamento e auxílio nas tarefas delegadas a instrutores, auxiliares e jovens aprendizes; controle de ponto digital da equipe, através do sistema TOTVS; adiantamento, solicitação e controle das viagens do setor e dos colaboradores de loja; controle de entrada e saída de materiais administrativos e dos treinamentos; cotações e requisições de compras para treinamentos voltados para a área de Segurança do Trabalho; controle de custos; lançamento e acompanhamento, pelo sistema TOTVS, de notas fiscais dos serviços prestados com treinamentos e suporte a todo o time de RH das regionais RJ e SP e às filiais onde os treinamentos eram realizados.
Cargo: Auxiliar Administrativo - Comunicação
Período: 10/2013 a 11/2014 (1 ano e 1 mês)
Atividades: Coordenação de equipe com 20 membros durante cobertura de férias da gestão imediata; controle de ponto digital da equipe, através do sistema TOTVS; controle de entrada e saída de materiais para reciclagem; controle de correspondências de toda a companhia; controle e lançamento de notas fiscais por meio do sistema TOTVS; elaboração e apresentação relatórios de custos e preparação, organização e digitalização de documentos.
BBTS - COBRA TECNOLOGIA S.A
Cargo: Assistente Técnico-Administrativo
Período: 08/2002 a 02/2013 (10 anos e 6 meses)
Atividades: Elaboração de relatórios gerenciais referentes a montagens de equipamentos; agendamento de viagens, hotéis e eventos; análise e movimentação de estoque de materiais para montagem de caixas eletrônicos do BB e computadores; acompanhamento de necessidades de compras; pedidos de compras de materiais eletrônicos e administrativos, através do sistema TOTVS; entrada e saída de notas fiscais; elaboração e alimentação de documentos administrativos, como cartas para clientes externos do Banco do Brasil e IBM Brasil; acompanhamento de entregas pelos fornecedores; controle e digitalização de documentos e operação de ferramentas ERP.
Ensino Superior Completo - Administração de empresas
