Nadine Diller

Ich brenne darauf, endlich wieder arbeiten zu dürfen und bin auf der Suche nach einer langjährigen Anstellung.

Auf Stellensuche (2026-04 – Present)

Pflege Lebensgefährte (2025-06 – 2026-03)

Leitung Personal / Finanzen / Administration at tytec AG, Glarus (tytec AG solutions, Steurer Seilbahnen AG) (2024-05 – 2025-06-30)

• Gesamte Administration des Personalwesens
• Personalrekrutierung inkl. der dazugehörigen Vorgänge
• Erstellen der Lohnabrechnungen
• Einholung von Arbeitsbewilligungen
• Abrechnung Quellensteuern
• Schnittstelle / Kontaktperson zu Banken und Versicherungen
• An-/Abmeldungen sowie Meldung von Änderungen bei den Sozial- sowie weitern Versicherungen, Meldung von Unfällen, Kinderzulagen, Erwerbsersatzordnung
• Schreiben von Arbeitszeugnissen
• Führung des Absenzmanagements
• Ansprechperson für jegliche rechtliche Anliegen der Mitarbeitenden sowie Aussenstellen
• Erstellen von Stellenausschreibungen
• Hauptverantwortung der Betriebsbuchhaltung
• Überprüfung und Abstimmung der Konten (Zahlungsein- und ausgänge)
• Einhaltung des Budgets sowie 60 % mehr Einnahmen eingeholt
• Erstellen von Zahlläufen
• Führung der Haupt- und Nebenkassen
• Zuständig für den gesamten Ablauf FLL- / VLL, Mahnwesen, Inkasso
• Tagesgeschäft Finanzen
• Führung von 11 Mitarbeitenden
• Leitung Administration

Mitarbeiterin Verwaltung + Dienste / Qualitätsverantwortliche First-Level-Support / Leitung Backoffice at Avoi, Niederurnen (2020-08 – 2024-04)

• Leitung Administration
• Gesamte Administration des Personalwesens
• Personalrekrutierung inkl. der dazugehörigen Vorgänge
• Einholung von Arbeitsbewilligungen
• Erstellen von zirka 100 unterschiedlichen Lohnabrechnungen pro Monat
• Schnittstelle / Kontaktperson zu Banken und Versicherungen sowie zuweisende Stellen und Ämtern
• Meldung von Unfällen, Kinderzulagen, Erwerbsersatzordnung
• An-/Abmeldungen sowie Meldung von Änderungen bei den Sozialversicherungen
• Schreiben von Arbeitszeugnissen
• Führung des Absenzmanagements
• Ansprechperson für jegliche rechtliche Anliegen der Mitarbeitenden sowie Kunden und Aussenstellen
• Erstellen von Stellenausschreibungen
• Hauptverantwortung der Betriebsbuchhaltung im Abacus
• Führung der Haupt- und Nebenkassen
• Erstellen von Monats-, Quartals-, Jahresabschlüssen
• Überprüfung und Abstimmung der Konten (Zahlungsein- und ausgänge)
• Erstellen von Zahlläufen
• Hauptverantwortung Debitoren / Kreditoren, Mahnwesen
• Tagesgeschäft Finanzen
• Verwaltung von Schlüsseln und Parkkarten
• Regelmässiger SOLL/IST-Abgleich
• Leitung Sekretariat / Administration
• Erstellung Quartalsbericht für externe Stakeholder
• First Level Support, Kontaktperson für IT-Unternehmung
• Hauptverantwortung des Qualitätsmanagements; Ansprechperson für externe Zertifizierungsstelle
• Bildungsverantwortliche KV-Auszubildende E-/M-Profil
• Unterhaltung betriebseigene Homepage

Mitarbeiterin Verwaltung + Dienste / Leitung Backoffice Werkstatt at Avoi, Niederurnen (2021 – 2022)

Ausbildung als Kauffrau E-Profil, Zweitbester Abschluss Kt. Glarus at Avoi, Niederurnen (2017 – 2020)

Mitarbeiterin Administration at Avoi, Niederurnen (2016 – 2017)

Mutter und Hausfrau (2012 – 2016)

Geschäftsführerin KKiosk Glarus at Valora AG, Muttenz (2009 – 2011)

Mitarbeiterin Administration (befristet) at Avoi, Niederurnen (2009 – 2009)

Serviceangestellte at Josy's Bistro-Bar, Näfels (2006 – 2008)

Service-/Hotelangestellte at Hotel Paradiesli, Weesen (2004 – 2006)

Mutter und Hausfrau (2001 – 2003)

Ausbildung als Kauffrau E-Profil (Abbruch wegen Schwangerschaft) at Elektrizitätswerk, Linthal (2000 – 2001)

HR-Assistentin in Personalwesen – VSK (2024-05 – 2024-11)

Intensiv-Woche SQS-Systembetreuerin Qualität in Qualitätsmanagenment (2023-10 – 2023-10)

Sachbearbeiterin Rechnungswesen in Rechnungswesen (2023-05 – 2024-04)

Berufsbildner KV in Berufsbildung (2021-01 – 2021-01)

Kauffrau E-Profil, Dienstleistung + Administration in Kaufmännische Ausbildung – Avoi, Niederurnen (2017-08 – 2020-06)

HR-Fachfrau in Personalwesen (2026-09 – 2027-03)