Herman Tapia

Encargado de la producción diaria en planta de reciclaje, asegurando el cumplimiento de los procesos establecidos y el flujo continuo de trabajo Administración de recursos y materiales vinculados al reciclaje, manteniendo el orden y el control de insumos y productos Coordinación básica de tareas del personal de producción en reciclaje, distribuyendo actividades según las necesidades operativas

Encargado de Producción, administración en reciclaje - Aguirrecicla - Vallenar

(2023-12 - 2025-12)

• Encargado de la producción diaria en planta de reciclaje, asegurando el cumplimiento de los procesos establecidos y el flujo continuo de trabajo
• Administración de recursos y materiales vinculados al reciclaje, manteniendo el orden y el control de insumos y productos
• Coordinación básica de tareas del personal de producción en reciclaje, distribuyendo actividades según las necesidades operativas
• Supervisión del correcto uso de la maquinaria y equipos de reciclaje, velando por el respeto de los procedimientos indicados
• Gestión de documentación y tareas administrativas relacionadas con la producción y la actividad de reciclaje

Administrativo de Obra - Elecnor chile - Ovalle

(2022-06 - 2022-12)

• Acreditación de personal y gestión de documentación laboral, asegurando el cumplimiento de requisitos para el ingreso y permanencia del personal
• Confección de contratos laborales y armado de carpetas individuales, manteniendo la información actualizada y correctamente archivada
• Atención y soporte al personal en temas administrativos, contractuales y de acreditación
• Revisión diaria de libros y registros, realizando la sumatoria y control para su correcta actualización
• Control de carpetas del personal por turno, verificando documentación obligatoria y orden administrativo
• Seguimiento de vencimientos de solicitudes, control de resultados y actualización de registros correspondientes
• Solicitud y coordinación de solicitudes requeridas, garantizando su realización en tiempo y forma
• Gestión de inducciones y coordinación de alimentación del personal, de acuerdo con los lineamientos internos

Encargado de logística - CyD ingeniería Ltda. - Vallenar – Copiapó – La Serena

(2019-07 - 2022-03)

• Coordinar y optimizar las operaciones diarias de almacenamiento y distribución de productos
• Planificar rutas de transporte eficientes considerando costos, tiempos de entrega y capacidad
• Supervisar la recepción, verificación y registro de mercancías en el sistema
• Controlar niveles de inventario y ejecutar ajustes para evitar faltantes o sobre stock
• Gestionar la documentación de transporte, guías, facturas y comprobantes de entrega
• Negociar y coordinar servicios con proveedores logísticos y empresas de transporte
• Supervisar al personal de bodega y choferes, asignando tareas turnos
• Implementar y monitorear indicadores claves del desempeño logístico
• Velar por el cumplimiento de normas de seguridad, higiene y prevención de riesgos

Administrativo de Obra - Elecnor chile - Vallenar

(2018-10 - 2018-12)

• Acreditación de personal y gestión de documentación laboral, asegurando el cumplimiento de requisitos para el ingreso y permanencia del personal
• Confección de contratos laborales y armado de carpetas individuales, manteniendo la información actualizada y correctamente archivada
• Atención y soporte al personal en temas administrativos, contractuales y de acreditación
• Revisión diaria de libros y registros, realizando la sumatoria y control para su correcta actualización
• Control de carpetas del personal por turno, verificando documentación obligatoria y orden administrativo
• Seguimiento de vencimientos de solicitudes, control de resultados y actualización de registros correspondientes
• Solicitud y coordinación de solicitudes requeridas, garantizando su realización en tiempo y forma
• Gestión de inducciones y coordinación de alimentación del personal, de acuerdo con los lineamientos internos.

Encargado de RRLL y Acreditación - Afj salud y seguridad - Freirina

(2016-11 - 2017-08)

• Administra procesos disciplinarios, redactando cartas de sanción y despido conforme a normativa vigente
• Supervisar el cumplimiento de la legislación laboral, evaluando riesgos legales y proponiendo planes de acción
• Elaborar y actualizar políticas internas de RALL alineadas con estrategia corporativa y marco legal
• Coordina auditorías laborales y de acreditación, atendiendo requerimientos y proponiendo planes de mejora
• Gestión de comunicación con organismos oficiales, inspección de trabajo y entidades acreditadoras
• Impartir formación interna sobre normativa laboral, prevención de conflictos y buenas prácticas de RRLL
• Coordinar procesos de acreditación institucional, recopilando evidencias y documentación requerida por organismos externos

Jefe de turno - Alimex S.A. - Vallenar

(2012-11 - 2013-07)

• Supervisar y coordinar al equipo operativo durante el turno asignado
• Planificar y distribuir las tareas diarias según prioridades y recursos disponibles
• Controlar el cumplimiento de procedimientos, normas de seguridad y calidad
• Gestionar incidencias operativas y resolver problemas en tiempo real
• Monitorear indicadores clave de desempeño del turno y reportar resultados
• Realizar pases de turno detallados, asegurando continuidad de operaciones
• Capacitar y acompañar al personal nuevo o con bajo desempeño
• Verificar el correcto uso y estado de máquinas, herramientas y equipos
• Controlar asistencia, horarios y rotación del personal del turno
• Comunicar instrucciones, cambios y objetivos diarios al equipo de trabajo
• Recepción de materia prima y proceso de esta, cumplir metas y administrar personal por turno
• Planificar y coordinar diariamente las operacioneslogísticas de recepción, almacenamiento y despacho
• Gestionar rutas de distribución, optimizando tiempos de entrega y costos de transporte
• Supervisar el inventario, garantizando niveles óptimos y controlando diferencias físicas versus sistema
• Coordinador con proveedores y transportistas para asegurar el cumplimiento de plazos y condiciones acordadas
• Controlar documentación logística: guías, remitos, facturas, órdenes de compra y despacho
• Resolver incidencias diarias en entregas, devoluciones, daños de mercancía y reclamaciones de clientes
• Colaborar con compras, ventas y producción para alinear la planificación logística con la demanda

Encargado de Remuneraciones AGROINDUSTRIAL VALLENAR - Agroindustrial Vallenar SA - Vallenar

(2000-02 - 2010-12)

• Administra y procesa mensualmente las nóminas normativas cumpliendo y tributaria vigente
• Calcula sueldos, horas extras, gratificaciones y bonos según política interna y convenios
• Cuestionar y actualizar contratos, anexos, finiquitos y documentación laboral de todo el personal
• Controla asistencia, ausencias, vacaciones, licencias médicas e integra datos al sistema de remuneraciones
• Emite y valida liquidaciones de sueldo, asegurando exactitud de descuentos y haberes
• Declarar y pagar cotizaciones previsionales, de salud y seguros obligatorios en plazos legales
• Atiende consultas de colaboradores relacionadas con remuneraciones, beneficios, descuentos y cercas familiares
• Coordina con Contabilidad el registro contable de remuneraciones y conciliaciones mensuales
• Elabora informes de costos de personal, indicadores de dotación y análisis de variaciones salariales
• Implementa y mantiene actualizado el software de remuneraciones, parametrizaciones y bases de datos de personal

Jefe de campamento - SABINCO SA. - Freirina

(2005-01 - 2009-12)

• Supervisar diariamente a monitores y personal de apoyo, asignando turnos y responsabilidades claras
• Planificar y coordinar actividades recreativas, educativas y deportivas según edades y objetivos
• Garantizar el cumplimiento de protocolos de seguridad, salud y normativas legales del campamento
• Resolver conflictos entre participantes y personal, aplicando disciplina justa y métodos de mediación
• Mantener comunicación constante con padres y tutores, informando sobre progreso y eventualidades
• Gestionar inventario de materiales y equipos, solicitando reposiciones y controlando su uso adecuado
• Organizar reuniones diarias de evaluación con el equipo para revisar incidencias y ajustar actividades
• Elaborar informes y reportes diarios sobre asistencia, accidentes, comportamiento y logros del grupo
• Coordinador de logística de transporte, alimentación y alojamiento, asegurando puntualidad y calidad del servicio
• Formar y capacitar a nuevos monitores en procedimientos, valores del campamento y atención a menores

Administrativo de RRHH - Ripley - Antofagasta

(1995-01 - 2004-12)

• Gestiona el alta, modificación y baja de empleados en el sistema de nómina y RRHH
• Elaborar contratos de trabajo, anexos, prórrogas y cartas de finalización de relación laboral
• Registrar y actualizar expedientes de personales físicos y digitales cumpliendo con la normativa de protección de datos
• Controla asistencia, ausencias, vacaciones, incapacidades y reclutamiento coordinando publicaciones, criba curricular y citación a entrevistas
• Organiza y mantiene actualizados cuadros de mando e informes periódicos de indicadores de HH.

Contador - Comercial técnico José Santos Ossa B N°8

Programación en Aplicaciones Comerciales - CFT AIEP