Ljubica Celis

Estoy constantemente en busca de oportunidades de aprendizaje y crecimiento profesional para seguir mejorando mis habilidades y conocimientos en el área para ofrecer soluciones efectivas y de calidad a las necesidades de las empresas y sus colaboradores.

Realice mi práctica profesional en área de Learning and Development (Entrenamiento y Desarrollo) dentro de la empresa Weir Minerals - Vulco mis funciones consisitieron en:

• Apoyo en aplicación de encuesta de engagement Peakon logrando un 92% de participación.
• Participación en el proceso de Auditoria SHE (Safety, Health & Environment) buscando evidencias de cursos, registros de actividades, programa de capacitaciones y comprobantes de entrenamientos.
• Apoyo en creación de Planes de Acción para supervisores y jefes de área en relación a encuesta de engagement.
• Elaboración de Presentación sobre charla de Prevención Global del Acoso Laboral.
• Staff de apoyo en curso piloto de Liderazgo. Dentro de mis funciones debía reportar errores técnicos, garantizar que todos los participantes tuvieran acceso al material y que ingresaran todas las semanas al curso, acomodar la sala de acuerdo las actividades del curso y apoyar a las relatoras.
• Staff de apoyo en Mill Circuit University (MCU) programa intensivo para áreas de Ingeniería y Marketing con colaboradores de Chile, Argentina, Brasil, Perú, Colombia y Panamá. Mis funciones consistían mantener contacto con la agencia sobre movilidad y estadía de los relatores y participantes del programa, apoyar a relatores dentro de sus clases y en actividades en el coffee break, además de garantizar que todos los participantes contaran con su material de estudio.
• Elaboración de trípticos sobre "Conciliación de vida Familiar, Laboral y Personal" y "Acoso Laboral" "Acoso Sexual" para visibilizar aspectos relacionados a Equidad e Igualdad de Género.
• Proyecto de Práctica: Promover la Equidad de Género en Weir Minerals para instaurar una cultura organizacional inclusiva y sostenible tomando como base la norma 3262 “Gestión de Igualdad de Género y Conciliación de la Vida Laboral, Familiar y Personal en las Organizaciones”.

Licenciada en Psicología de la Universidad San Sebastián