广东分公司-中山支公司-个险发展团队负责人(001973)

该职位来源于猎聘 职责描述: 1. 组织发展，根据总、分公司的组织发展策略，构建支公司新人招募及留存体系，持续推进组织发展工作，搭建一支架构有战斗力、高素质的业务团队； 2. 团队日常管理，严格团队日常出勤、活动管理要求，执行总、分公司各项管理制度，为业务团队提供有效的业务支持及优质的服务，提高团队凝聚力，保持业务团队可持续性发展； 3. 业务行动方案的制定与实施，在支公司总经理领导下，根据分公司个人营销渠道整体发展策略，制定并组织实施支公司个人营销阶段性的业绩推动计划和激励措施，确保业绩目标的有效达成； 4. 市场开拓，对支公司所在区域进行分析，明确市场开拓方法，持续加以推进，确保在当地市场占有率的提高； 5. 费用控制和部门日常管理，管理部门的日常工作，监控部门费用预算达成率，辅导本部门员工执行、落实本岗位工作，建立高素质业务团队，以满足业务发展的需要； 6. 完成主管交办的其他工作任务。 任职资格: 1. 本科以上学历； 2. 5年以上个人营销渠道从业经验，1年以上个人营销渠道管理经验； 3. 具备个人营销渠道运作经验、专业知识与技能，个人营销渠道业务开拓和推动能力，同业人脉资源开拓和维护能力。