销售助理（全日制本科+2年社会经验可投）

【诚邀加入】 无需自主外出开发陌生客户、无需电销陌拜开发客户、无需从零拓客获客，背靠21年财税头部集团海量存量企业资源，专注深耕老客户服务、续费深挖、转介绍转化冲业绩，阶梯提成上不封顶，突破当前薪资天花板。 一、【五大核心岗位优势】 1、现成海量存量企业客户，无需自主拓客，直接对接做服务 集团沉淀数十万合作企业客户，客户由前端销售团队开发完毕直接对接分配；客户本身有财税服务长期需求，信任门槛低，续费、需求挖掘、转介绍转化更轻松。 2、阶梯提成双重收益，收入无上限 （级别工资+服务费（5000-8000））+服务绩效奖金（2%‑6%）+续费提成（2%‑6%）+转介绍提成（1000/间）叠加发放，团队绩效激励；成熟在岗员工月薪10K‑15K+，多劳多得没有收入瓶颈。 3、21年财税集团品牌加持，企业客户认可度高 德永信深耕财税行业21年，本地头部财税品牌，500人左右规模，企业客户认可度高，依托集团品牌公信力，降低沟通说服难度，成交更容易。 4、清晰透明晋升通道，长期深耕有空间 财税服务为集团核心主线，资源持续倾斜；晋升路线：税务会计→客户主管→客户经理→团队总监→区域总经理。 5、完善新人带教体系，跨行也能快速上手 不限财会专业，针对跨行业入职新人提供标准化岗前培训、老员工一对一带教；一周即可熟悉基础业务流程，快速独立对接客户。 二、【薪资待遇】 1、薪资结构：（级别工资+服务费（5000-8000））+服务绩效奖金（2%‑6%）+续费提成（2%‑6%）+转介绍提成（1000/间） 2、试用期3个月，月度综合无责保6000元，按薪资结构计算，业绩超出部分额外计发提成； 3、入职满3个月新人多数稳定8K‑12K；入职1年及以上员工多数稳定12K‑20K+； 4、每月10号准时发薪。 三、【岗位职责】（客户服务为主，续费转化为辅，无陌拜压力） 1、对接部门分配存量中小企业客户，通过企业微信、电话解答客户报税、工商、开票、社保公积金等财税咨询，做好日常服务维护； 2、跟进客户资料，落地报税、工商变更、年检、开票、社保公积金操作等服务业务； 3、服务周期到期对接客户洽谈续费收款，在日常服务中挖掘客户潜在业务需求，促成客户转介绍，完成业绩指标； 四、【任职要求】 1、全日制本科，2年及以上其他行业全职正式工作经验（21‑25届往届生均可投递），会计专业不做硬性要求； 2、熟练办公软件，打字效率高，沟通表达流畅，主动意识强； 3、不甘于固定死工资，具备目标感，愿意通过服务、沟通争取更高薪资，能承受基础业绩压力； 4、做事踏实细致，愿意长期深耕财税服务赛道。 五、【集团简介】 德永信财税集团2005年成立，深耕企业财税服务21年，服务数十万中小民营企业，旗下会计师事务所、税务师事务所、律所形成企业全链条合规服务矩阵，平台客源稳定、资源充足，助力员工稳定增收、长期职业发展。 六、【福利&办公配套】 1、入职7天双方合适，按公司统安排缴纳五险一金；5天工作制（法定周六周日固定休息），7.5小时工作制（8:30‑12:00，14:00‑18:00），午休2小时，法定节假日带薪休假； 2、定期部门团建、旅游、节日福利、日常下午茶； 3、长期奋斗激励：三年工龄绩效达标可申请大额购车补贴、五年工龄绩效达标可申请大额购房补贴；年度优秀员工享孝心感恩奖（父母旅游福利）； 4、交通便利（12号线步涌站旁50米），团队氛围简单无内耗。