【2027届校招】销售培训

该职位来源于猎聘 职位描述 1. 参与销售体系轮岗，理解线下渠道、终端业务、产品知识和一线销售痛点。 2. 协助完成销售及渠道人员培训的课件、物料、组织实施、现场支持和学员跟进。 3. 萃取一线优秀案例，参与销售话术、终端技巧和新品培训内容开发与更新。 4. 收集业务培训需求和效果反馈，分析问题并提出培训优化建议。 5. 支持销售会议、销售赋能及新人培训项目，协同业务和市场团队推进落地。 职位要求 1. 毕业时间在2026年 9月-2027年8月之间的海内外应届毕业生，本科及以上学历，专业不限。 2. 乐于分享表达，具备良好的沟通感染力和面向一线人员的服务意识。 3. 学习理解能力强，能够快速掌握产品知识和销售业务逻辑。 4. 具备较好的逻辑梳理、文案整理、组织执行和复盘能力。 5. 可接受短期出差；有校园宣讲、社团培训、讲课或销售相关实习经历者优先。