接受22届 可线上面试 有住宿

该职位来源于猎聘 职位描述 新零售房地产保险行业电销面销大客户销售IT服务电子商务 一、薪资福利： 1、高底薪+高提成：实习期底薪5000-6000元+高提成（15%—75%），员工平均薪资在8000以上； 2、五险一金 3、享内部员工购房优惠； 4、公开透明的晋升机制； 5、各种现金奖励+社保+过节福利+互助金+法定假日+国内游/境外游等多项激励和回报。 二、岗位职责： 1、熟练掌握区域楼盘详细情况； 2、通过网络、电话等方式发掘客户需求； 3、为客户提供优质的看房体验,为客户提供合适的出租房以及买卖需求； 4、负责公司房源开发与积累，并与业主建立良好的业务协作关系； 5、促成买卖双方交易达成，协助双方合同签署、办理权属转移等工作。 三、岗位要求: 1. 年龄不限，学历不限； 2. 抗压能力强，能够吃苦耐劳，有强烈的成功欲望； 3. 有毅力，具备良好的沟通能力； 4. 具有高度敬业精神及优秀的服务意识，执行力强，有团队合作精神。 四、培养机制： a.一对一带教体制； b.多媒体课堂，牛人讲师授课，随时在线学习； c.专业营销课程培训，定期区域沙龙分享交流经验。 五、晋升机制： 1.横向晋升（业务层面）：随着职位级别的增高，工资提成点也会增高； 2.纵向晋升（管理层面）：房产经纪人---店经理---商圈经理---区域总监---运营总经理