科瀚纳（上海）人力资源顾问有限公司苏州分公司岗位职责： 1. 战略规划与顶层设计 - 制定公司AI技术中长期发展战略与落地路线图，推动AI Agent在核心业务场景的规模化落地 - 主导AI平台的技术选型与架构规划，确保技术路线与游戏资产交易业务需求高度匹配 2. AI Agent能力中心建设 1. 从0到1搭建企业级AI Agent能力中心，沉淀通用能力，构建涵盖智能体创建、知识库管理、工具管理、工作流编排和智能体可观测性的高可用平台 2. 推动AI Agent在账号识别自动化、图像处理、自动审核等场景的工程化落地 3. 对内AI Adoption赋能 1. 为产研、运营、业务、人资、财务法务等内部部门提供AI基础能力支撑，推动全公司AI化转型 2. 建立公司级AI技术标准、最佳实践与治理规范，确保各业务线AI应用的一致性与可扩展性 4. 团队建设与管理 1. 负责AI平台团队的组建、梯队建设与人才培养，打造具备算法、工程、产品复合能力的AI团队 2. 领导团队在资源约束下高效交付，推动项目从PoC到生产环境的完整落地 5. 合规与风控 - 协同法务与风控部门，确保 AI 在虚拟资产交易中的决策逻辑符合平台规则与相关法律法规，建立 AI 决策的兜底与人工接管机制。 任职要求： - 教育背景：985 院校计算机科学、人工智能、数学等相关专业硕士及以上学历 - 工作经验：8年以上AI研发经验，3年以上AI团队管理经验，具备大模型/AI平台项目从0到1的完整落地经验 - 技术视野： 深刻理解 LLM、RAG、Agent 编排（如 LangChain/langGraph，AutoGen，Dify等）及多模态技术，熟悉 AI 在复杂业务流中的落地路径与边界。 - 技术能力：熟悉机器学习、深度学习、生成式AI（GenAI）及AI Agent开发原理，了解分布式系统设计与平台架构 - 业务理解：具备平台型业务或双边市场的AI实战经验，深刻理解AI在交易平台中的核心价值 - 复合能力：具备极强的业务抽象能力，不仅精通算法和工程，对AI产品设计、运营策略及商业化有深刻理解 - 领导力：优秀的跨部门沟通与项目推进能力，能在组织内部有效推动 AI 文化的普及与落地 加分项： - 有游戏行业、虚拟资产交易或电商平台AI落地经验 - 有AI Agent平台建设经验
企业介绍
某头部游戏道具账号类电商交易平台
工作地址
杭州
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