经管理BP / 能力建设COE专家

财经管理BP / 能力建设COE专家 深耕出海智能硬件头部企业，全球出海， 增长 工作地点：深圳总部 岗位定位 面向有一定工作经验，学历背景优秀的高潜人才，具体落位方向（利润中心、产品线、中后台财经BP，或能力建设 COE）将在面试后结合个人背景与公司需要匹配，不做方向预设。核心是成为业务前线的财经决策伙伴，而非后端核算。 岗位职责 1. 深度对接业务线（利润中心 / 产品线 / 中后台均有可能），提供从预算管控到专项测算的全链路财经解决方案，做业务前线的财经决策伙伴； 2. 搭建业务财经模型：营收预测、毛利预测、成本分摊、定价、渠道 ROI、人力成本管控等，独立完成测算，输出多情景对比分析支撑决策； 3. 经营分析与预实管理：统筹年度预算编制、过程管控与滚动预测，建立预实差异分析机制，定期输出经营分析报告，推动降本增效与资源配置优化； 4. 成本与费用管理：拆解成本结构、推动费用标准化，支持业务线日常费用控制与预算答疑，识别优化机会并推动落地； 5. 能力建设与知识沉淀（COE 方向）：将方法论抽象为标准化分析模板 / 工具，筛选“高价值、可复制”的实践跨团队推广，联动技术流程团队推动工具与数据平台对接，助力业财协同； 6. AI 赋能财经分析：将 AI 应用贯穿经营分析与管理，搭建财经分析工具链，持续提升分析效率与决策质量。 任职要求 1. 本科及以上学历，MBA / 硕士优先，经营管理、财务、经济、统计、理工科等复合背景优先； 2. 5–10 年工作经验，有管理咨询、互联网成长类业务、消费电子品牌方 FP&A / 财务分析 / 商业分析经验者优先； 3. 熟悉财务与商业建模，能从零搭建 ROI / 盈利 / 预算模型，独立设计分析框架，处理多情景假设与敏感性分析； 4. 强数据敏感度与分析能力，能理解业务关键驱动因素并设计核心指标，把业务语言转化为财经框架； 5. 有体系落地经验，能通过培训、手册等方式推动方法论跨团队推行； 6. 对 AI 应用有热情，熟练使用主流 AI 工具，对 AI 在经营分析与管理中的应用有较好的理解； 7. 有创业精神，对国际化市场、创新消费电子行业有热情，沟通与协同能力优秀，学习与自驱力强，能适应快速发展环境。 岗位亮点 1. 高成长快车道：直面管理层（Google、MBB 背景），定制化培养体系 阶段性轮岗机制，加速职业晋升； 2. 前沿赛道加持：深耕出海智能硬件头部企业，接触 AI、具身智能等前沿科技领域； 3. 高回报激励：行业有竞争力的薪酬福利，含年终奖、经营分享 / 股票期权等长期激励； 4. 优质团队氛围：开放包容、鼓励跨领域创新，深度应用 AI 工具的工作方式，实现个人价值快速成长。