伊利集团职责描述: 1.协助完善、精进营销业务流程框架体系，引导发挥营销财务体系合力，推动各事业部间同类业务先进管理经验共享和沉淀。 2.协助起草相关文件，参与对标先进企业营销财务相关政策，引进优良方法并进行推广与实施。 3.协助下发集团营销财务相关管理办法及要求，及时对营销财务BP及业务体系人员进行政策宣贯，并对落地过程进行指导，持续跟进集团整体营销财务体系转型落地实施情况。 4.承接营销财务体系政策类数字化项目工作，依据项目规划及职责协助项目推进，落实项目总体的计划、协调、沟通，协助推动成果落地应用。 5.协助整合内外部资源，对业务现状进行全面梳理，厘清职责，用流程化的思路识别流程断点及待改善点，根据分析结果协助制定管理机制及末级流程规范，指导事业部完成管理机制的应用及落地。 6.协助跟进营销财务各项工作评价的排期及内容，协助出具评价报告，弥补及完善现有制度中的不足，及时总结经验和修正不足，形成良性循环。 7.协助上级梳理和优化职责切分，五项职责、经销商走访、折价管理等工作推进情况的结果跟进和验证。协助上级为经销商和业务人员解决财务相关问题。 8.协助上级按公司制度审核各事业部经销商申请银行承兑汇票额度，避免违规使用风险。 任职资格: 1、全日制本科及以上学历，专业不限，财务、统计、信息、计算机相关专业优先。 2、两年及以上工作经验，有业务财务、业务运营、流程优化或分析模型搭建经验优先。 3、了解快消品行业核心端到端业务流程、财务流程，并参与过流程梳理及优化。 简历接收周期：2026-05-14~2026-07-13
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