EHS工程师

该职位来源于猎聘 岗位职责： 1.体系建设：建立、运行并持续改进公司 EHS 管理体系（ISO 45001 职业健康安全 / ISO 14001 环境管理体系及安全生产标准化），组织内审、管理评审及外部审核迎审。 2.制度与合规：编制、修订安全生产责任制、EHS 规章制度、岗位安全操作规程及应急预案，监督落地执行；跟踪适用法律法规（《安全生产法》《环境保护法》《职业病防治法》《消防法》等）及标准的更新与合规评价。 3.风险管控：组织开展危险源辨识与风险评价（JHA/SCL/LEC 等），推进风险分级管控与隐患排查治理双重预防机制，建立隐患台账并推动闭环整改。 4.现场监督：负责特种设备、危险化学品、消防安全、电气安全、机械防护等高风险领域的日常巡查；负责动火、受限空间、高处、吊装、临时用电等危险作业的许可审批与现场监护。 岗位要求： 1、全日制本科及以上，安全工程、环境工程、机械工程、电气工程或相关工科类专业毕业。 2、注册安全工程师证书优先。 3、1.熟悉《安全生产法》《环境保护法》《职业病防治法》《消防法》等国家法律法规及相关 GB/AQ 标准，具备法规识别与合规评价能力； 4、熟悉 ISO 14001、ISO 45001 及安全生产标准化体系，具备独立搭建体系、组织内审及应对外审的经验； 5、掌握危险源辨识与风险评价方法（JHA、SCL、LEC、HAZOP 等），能独立开展隐患排查、风险分级与整改推动； 6、熟悉危险化学品、特种设备、消防、电气、机械安全及高风险作业（动火、受限空间、高处作业）管理要求，具备作业许可审批与现场监督能力； 7、熟悉"三废"治理、排污许可执行、危废规范化管理及环保申报流程，有环保督察迎检经验优先； 8、具备事故调查与根因分析能力，能独立编写事故调查报告与整改方案，实现闭环管理； 9、具备良好的沟通协调、培训授课与推动整改的执行力，能独立对接应急管理、生态环境、消防等政府监管部门； 10、熟练使用 Office（Word/Excel/PPT），能独立编制制度文件、培训课件与汇报材料；有 EHS 信息化系统（如安全管理系统、双重预防平台）使用经验者优先。