责任编辑

出版运营中心 责任编辑（Managing Editor） 所属部门：期刊运营中心 岗位名称：责任编辑（Managing Editor） 一、岗位职责 1. 以自主开发和创办新刊为主要职责，同时独立承担期刊运营和持续发展； 2. 通过学术、专家、期刊及行业调研主动发现潜在新刊方向； 3. 主动寻找和接触潜在主编、编委及核心学术团队； 4. 开展新刊前期调研和可行性分析，独立或协同完成新刊定位和创刊方案； 5. 推动主编确定、编委建设、网站资料准备、稿源储备及正式上线； 6. 独立负责所辖期刊的日常运营和持续发展； 7. 维护主编、编委、作者及审稿人关系，并开展运营数据分析和发展改进； 8. 负责稿件流程的运营支持，但不参与最终学术录用决策。 二、岗位需求 （一）学历与专业背景 1. 硕士研究生及以上学历，博士优先；具备材料、化学、物理、信息与电子、能源、生物医学、临床医学、空间与航空航天、机械与智能制造等方向之一的相关专业背景，与公司"未来材料、未来信息、未来健康、未来能源、未来空间、未来制造"六大刊群方向相匹配。 2. 具备良好的学术判断力：能够快速理解学科前沿、识别有潜力的选题与研究方向，对稿件的学术规范性与选题价值有基本判断能力（仅作运营层面判断，不参与最终学术录用决策）。 （二）语言与学术交流能力 1. 中英文俱佳，英文可作为工作语言：能独立完成与海外主编、编委、作者、审稿人的全流程英文沟通与学术交流（大学英语六级及以上或同等水平，有海外学习、工作经历者优先）。 2. 具备优秀的学术写作与文字加工能力，能够独立撰写创刊方案、可行性分析报告、期刊宣传与传播材料。 （三）业务与工具能力 1. 熟悉国际学术出版与开放获取（OA）业务模式，了解期刊创办、刊号申请、编委会组建、投审稿流转、生产排版到上线发布的全链条出版流程。 2. 熟练使用主流投审稿与稿件管理系统（ScholarOne Manuscripts、Editorial Manager 等），能够快速上手公司自研 Vertex 智能出版平台及各类期刊数据工具。 3. 了解国际期刊评价与收录体系（SCI/SCIE、Scopus、DOAJ 等）及科研诚信、出版伦理规范（COPE 等），具备较强的合规与规范意识。 4. 具备数据分析能力，能围绕投稿量、审稿周期、录用率、下载与引用等指标开展运营分析并输出改进方案；熟练使用 Word、Excel、PPT 等办公软件，具备基础图文与新媒体编辑能力者优先。 （四）综合素质 1. 主动开拓能力：善于通过学术会议、专家访谈、文献与行业调研发现新刊方向，能够主动接触并推动高水平学者担任主编、编委或核心学术团队。 2. 项目统筹与多线程管理能力：能够独立推进新刊从前期调研、定位论证、立项到正式上线的全流程，并同时管理多本期刊的运营节奏与出版节点。 3. 沟通协调与关系维护能力：擅长与主编、编委、作者、审稿人以及内部编辑出版、技术、市场团队协同推进工作。 4. 责任心强、结果导向，工作严谨细致，认同开放、诚信、长期主义的学术出版价值观；遵守国家法律法规与出版管理相关规定，具备良好的职业操守。 三、基本经验要求 1. 3 年及以上（优先 5 年及以上）学术期刊编辑或科技出版相关工作经验；有英文科技期刊（国际期刊）编辑部工作经验者优先。 2. 有完整的创刊或新刊创办经历者优先；无完整创刊经历，但具备选题策划、组稿约稿、编委会组建等实操经验者亦可。 3. 有与主编、编委会密切协作的经验，熟悉编委会组建、国际编委邀请与编委会会议组织的具体工作。 4. 有国际出版机构（Wiley、Elsevier、Springer Nature、Taylor & Francis、AIP、IOP 等）或国际期刊编辑部工作经历者优先。 5. 有科研机构、高校期刊中心或学会办刊机构工作经历，熟悉科研管理事务者优先。 6. 以第一作者或通讯作者在 SCI/SCIE 期刊发表过研究论文者优先。 7. 持有《出版专业技术人员职业资格证书》（中级及以上，即责任编辑证书）者优先。 8. 有学术会议策划组织、学术社群运营或期刊国际化推广经验者优先。