运营总监(J10155)

职责描述： 1、承接公司经营战略与年度目标，制定经营计划与预算并拆解至各职能，对整体营收、毛利与经营质量负责； 2、统筹研发、生产制造、供应链、品质与销售市场的日常经营运作，打通“市场需求—研发—制造—交付—回款”全链路； 3、建立月度、季度经营复盘机制，搭建经营数据看板与例会机制，推动跨职能问题闭环； 4、主导关键经营取舍：客户与产品优先级、产能与投入节奏、价格与成本策略； 5、推动组织与人才建设，负责核心职能负责人的选用育留、绩效管理与梯队培养。 任职要求： 1、统招本科及以上学历，工科或管理类复合背景，MBA / EMBA 优先； 2、十年以上制造业从业经验，其中 5 年以上事业部、子公司或公司整体经营负责人经历，有独立对损益（P&L）负责的完整记录，并能提供经营指标持续改善的量化结果； 3、熟悉“小批量、多品种、高精度”的制造模式，有精密仪器、传感器、半导体设备、光器件等行业背景者优先； 4、有 500 人以上规模企业的多职能管理经验，主导过 IPD / ERP / MES 等管理体系落地； 5、既懂增长（渠道、大客户、定价、市场投入产出），也懂成本与效率（制造成本、采购降本、库存周转）； 6、既能站在股东视角思考经营，也能沉到现场解决具体问题；在不确定环境中敢于决策、能够担责。