生产主管(J10919)

职责描述： 岗位目的：全面负责车间现场运营管理，统筹生产作业。管控生产进度、制程良率、物料损耗与班组人员，落实现场5S及ESD防静电管理，保障工单按期保质交付，持续优化制程工艺，提升生产品质与作业效率。 一、安全管理 1. 落实车间 5S、ESD 防静电及安全生产管理要求，组织开展现场安全巡检； 2. 识别、排查作业、设备、静电防护相关安全隐患，推动隐患整改闭环； 3. 监督现场标准化作业，开展班组安全与 ESD 宣导培训，保障车间合规安全生产。 二、质量管理 1. 协同工艺、设备工程师管控全制程良率，处置各类制程不良与现场异常，组织不良根因分析； 2. 制定并落地改善对策，监督改善效果验证； 3. 落实现场自检、互检管控，预防批量不良，持续提升制程良率。 三、交付管理 1. 依据 PMC 生产计划组织产线生产作业，合理排产、调配产线人力、物料资源； 2. 监控每日产能产出，跟踪工单进度与产出达成情况； 3. 应对插单、物料短缺、物料波动等变动，动态协调现场资源，保障工单按期保质交付。 四、效率管理 1. 规范产线换线作业，统筹人员排班，优化工序衔接，缩短停机工时，提升产线稼动率； 2. 快速处置产线品质、设备、物料等各类生产异常，识别产线瓶颈，推动流程优化与专项改善，持续提升设备综合效率与线体作业效率； 3. 监控物料损耗，分析元件抛料、插件物料浪费根源，落实管控措施，推进现场降本改善； 4. 配合新产品 NPI 导入，组织 工序试产实施，收集现场各类问题，同步跟进闭环。 五、日常管理 1. 统筹各班班长管理，明确班组工作目标，统筹人员排班与岗位调配，监督班组现场执行； 2. 组织一线员工岗位技能、作业规范培训，开展班组绩效跟踪与评价； 3. 做好人员纪律、现场人员调配，保障班组稳定运营。 任职要求： 1. 精通 SMT 贴片、DIP 插件、波峰焊工艺，熟悉 PCBA 插件、贴片不良分析； 2. 熟悉 ESD、5S、IATF 体系基础要求； 3. 具备产线异常处理、班组管理能力。 4.岗位相关工作经验：至少拥有10年及以上制造业工作经验 5.行业相关工作经验：5年以上现场管理经验 6.同岗位管理经验：2年以上相似岗位工作经验