java后端开发/五险一金+双休

工作职责

• 负责人力资源数字化相关业务系统的后端模块设计、开发与迭代，覆盖招聘流程管理、人员信息库、薪酬核算、社保公积金对接等核心业务场景，保障系统功能稳定、性能达标。
• 对接产品、前端及业务团队需求，完成技术方案拆解与接口设计，输出清晰的技术文档，协同推进项目按质按量交付上线。
• 负责线上系统的日常运维与性能优化，排查解决生产环境的故障与隐患，持续提升系统的可用性、数据安全性与响应效率。
• 参与后端技术规范的落地与迭代，推动代码评审、单元测试等工程化流程建设，沉淀通用业务组件与技术解决方案，提升团队整体研发效率。

任职要求

• 大专及以上学历，计算机、软件工程等相关专业，具备扎实的计算机基础知识。
• 拥有2年及以上Java后端开发经验，熟练掌握Java基础、集合框架、多线程、JVM调优等核心知识，精通Spring Boot、Spring MVC、MyBatis等主流开发框架。
• 熟悉MySQL数据库设计与优化，能熟练编写复杂SQL，掌握索引优化、事务处理等技能；了解Redis、消息队列等常用中间件的使用场景与配置方式。
• 具备良好的接口设计能力与编码规范意识，熟悉RESTful API设计标准，有分布式系统开发或企业级管理系统开发经验者优先。
• 具备较强的问题排查能力与逻辑思维能力，有良好的团队协作意识与责任心，能快速理解业务需求并转化为技术实现。