测试经理（质量保障负责人）

该职位来源于猎聘 岗位职责 1.质量体系搭建 2.制定并落地公司级测试策略、质量标准与测试流程（功能/性能/安全/自动化）； 3.建立全生命周期质量保障机制，覆盖需求评审、开发、测试、上线及线上监控。 4.负责测试团队的招聘、培养、绩效考核与梯队建设； 5.提升团队技术能力，推动测试左移（Shift-Left Testing）与质量内建。 6.主导重点项目测试计划制定、资源协调与风险预警； 7.监控缺陷趋势、用例覆盖率、回归效率等核心质量指标，驱动持续改进。 8.推进自动化测试体系建设（UI/API/性能），提升回归效率与交付速度； 9.引入或优化测试工具链（如 Jenkins、TestNG、JMeter、Postman、Selenium、Allure 等）。 10.与产品、研发、运维、安全团队紧密协作，推动质量文化落地； 11.参与技术方案评审，从可测性、可观测性角度提出改进建议。 12.建立线上问题快速响应机制，主导重大故障复盘与根因分析； 13.推动监控告警、日志追踪（如 ELK、Prometheus）与混沌工程实践。 任职要求 1.本科及以上学历，计算机、软件工程或相关专业； 2.5年以上软件测试经验，2年以上测试团队管理经验； 3.精通主流测试方法论（黑盒/白盒、探索式测试、敏捷测试）； 4.熟悉至少一种编程语言（Java/Python/JavaScript），具备自动化框架设计能力； 5.有高并发、高可用系统（如电商、金融、云服务）的质量保障实战经验； 6.熟练使用 Jira、Confluence、Git、Jenkins、禅道等研发协作工具； 7.具备优秀的沟通协调能力、抗压能力与结果导向思维。