行政经理-

一、岗位职责： 1、全面统筹公司行政管理工作，搭建并优化行政管理制度与工作流程，负责公司内控管理、后勤统筹、会务接待、公文流转等全盘行政工作，保障公司日常运营高效、规范、有序。 2、负责公司重要接待、政企对接、对外关系维护。 3、负责各类公文、汇报材料、规章制度的起草、修订与归档；统筹公司会议组织、纪要落实、事项督办，推动各部门高效执行。 4、统筹行政成本管控、预算管理、后勤体系优化，持续提升行政服务质量与管理效率。 5、负责行政团队日常管理、工作分工、培训与考核，完善部门工作标准，打造规范、高效的行政支撑体系。 6、完成上级交办的其他行政管理相关工作。 二、任职要求： 1、 年龄：40 周岁以下。 2、 本科及以上学历，5年以上企业行政管理经验，具备中层管理经验，熟悉现代化企业行政体系搭建与落地。 3、 优先条件：有国有企业、事业单位、政府单位、区属/镇属国企工作经验者优先；熟悉国资体系管理流程、公文写作、内控管理、会务规范、政企对接流程，具备规范化、合规化管理思维。 4、 做事严谨细致、原则性强，具备优秀的统筹能力、沟通协调能力、督办落地能力，抗压能力强。 5、 熟悉行政合规、后勤管理、资产管理、成本管控，具备体系化、规范化管理思维。 三、薪资待遇：年薪20万起，薪资根据个人资历、管理经验、综合能力面议，能力优秀者薪资可上浮。