招聘专员（校招）

岗位职责: 1. 负责校园招聘全流程工作，包括招聘计划制定、院校关系维护及招聘活动组织实施； 2. 对接高校就业部门，开展宣讲会、双选会等招聘活动； 3. 组织简历筛选、面试安排及录用跟进，保障校招项目高效推进； 4. 协同业务部门明确人才需求，输出校招解决方案，支持企业人才梯队建设； 5. 梳理优化校招流程与标准，提升招聘效率与体验。 任职要求： 1. 一本及以上学历，人力资源管理及管理类相关专业优先，具备１年以上校招经验； 2. 善于沟通协调，具备较强的组织策划能力与执行力； 3. 熟悉校招流程及相关政策，对高校资源有一定了解； 4. 工作细致负责，能够独立完成从方案到落地的全流程执行。