宜家合规工程师

岗位职责： 1.执行实施 IWAY 体系：根据宜家的战略目标和业务需求，制定 IWAY 体系的规划和实施计划，包括标准相应的 10 项原则之管理规则和流程。 2.下级供应商 IWAY 管理和评估：负责按照标准要求，对高风险供应商进行选择、定期评估等工作，建立供应商 IWAY 评估体系，持续优化供应商 IWAY 队伍，提高供应商的质量和服务水平。 3.负责公司内部相应体系内审员的培训和定期执行内审计划。 4.团队建设和培训：负责公司 IWAY 小组的组建、培训和绩效管理，提高团队的专业素质和工作效率。 5.合规管理：负责确保 IWAY 体系符合相关法律法规和宜家标准规范要求，防范违规风险。 6.协调与合作：与公司内部各部门和供应商进行协调与合作，确保供应链的顺畅运行。