工业设计专业教研室主任

任职条件： 1.遵纪守法，政治素质和道德品质过硬。 2.具有工业设计类硕士研究生学历，或博士学历。 3.具有副教授或企业高级工程师及以上职称，条件优秀者可适当放宽标准。 4.有高校相关专业建设工作经验或有企业工作经历者可优先考虑优先。 5.身体健康，符合《公务员录用体检通用标准》的规定。 6.人岗匹配度高可破格录用。任职条件： 岗位职责： 1.课程教学与建设：承担一线教学任务；统筹落实教研室学期教学安排、课堂教学、作业考评、命题阅卷、毕业实习与毕业设计全流程管理。常态化组织教研活动，牵头课程标准修订、课程体系优化、教学内容改革及课程、教材建设工作。 2.实践教学与竞赛育人：负责校内外实训基地建设，实施产教整合、推进创中学人才培养模式，提升学生岗位职业能力。统筹技能训练、技能竞赛、创新创业教育、第二课堂与社团指导，规范毕业设计、实践项目与社会服务教学实施。 3.学生管理与招生就业：协同开展专业学生日常教育管理，落实招生宣传、就业推进、毕业生跟踪调研等工作，助力学生综合素质提升与高质量就业。 4.专业内涵建设：开展行业市场调研，牵头人才培养方案修订、人才培养模式创新；推进师资梯队建设、实训基地建设、岗课赛证融通、产教融合落地，形成专项方案、研究成果与宣传成效。 5.教研科研组织：常态化开展教研室学术交流与教研活动，动员、组织教师申报各级教科研课题，推动团队科研与教学创新。 6.师资队伍建设：落实教师思想政治与师德师风建设，制定师资发展规划；负责人才引进试讲考核、外出研修、评优评先、职称晋升推荐，夯实师资队伍整体能力。 7.社会服务工作：组织教师开展技术咨询、应用技术服务、社会培训、产教融合平台建设等对外服务工作，提升专业社会影响力。 8.教学档案管理：建立教研室档案管理制度，统筹教学资料、教研成果、过程材料的收集、整理、归档与规范管理。 9.其他专项工作：参与校园文化建设、文化传承创新及国际交流合作，保质保量完成院系交办的各项工作任务。