营销总监

岗位职责： 1、根据公司整体经营战略，制定销售整体战略、年度 / 季度 / 月度销售规划；制定业绩目标、市场拓展目标，对整体销售业绩负总责。 2、搭建销售组织架构，负责销售部门人员配置，绩效考核、激励机制搭建；管理销售团队培训、人才培养，打造高绩效销售团队，管控人员流失。 3、跟踪销售全流程，审核销售报表，复盘业绩达成情况，对未达标项制定改进方案；管控销售费用、营销预算，平衡营收与利润； 4、协调各部门，反馈市场客户需求，协调交付、售后问题，保障项目落地；向总经理定期汇报销售业绩、市场情况、风险与工作计划； 5、领导交付的其他工作； 任职要求： 1. 大专及以上学历，市场营销、工商管理等相关专业优先； 2. 8‑10 年以上销售工作经验，3‑5 年以上销售总经理 / 销售总监同级别全盘管理经验，有制造业、ToB 客户销售经验优先； 3. 熟悉所属行业市场、客户群体、商业模式，有成熟的客户及操盘经验。