合规总监（涉外）-集团总部

职责描述： 1.根据公司发展战略，制定合规管理战略规划和工作计划； 2.负责公司合规管理体系的有效运行并持续改进，推动、监督重点领域专项合规管理； 3.负责组织对公司重大决策事项进行风险评估和合规性审查，为公司决策提供支持； 4.持续关注国内国际合规趋势，及时为公司管理层提出合规建议； 5.组织应对公司合规风险事件的调查和危机处理； 6.统筹合规文化体系搭建及运营； 任职要求： 1.本科及以上学历； 2.10年以上集团公司工作经验，且5年以上企业合规、内部控制工作经验； 3.熟悉国际国内合规管理体系标准或实践，具有体系运行实际经验者佳； 4.具有较强的沟通协调能力、团队建设和领导能力； 5.认同公司企业文化和核心价值观，工作投入且原则性强，能应对压力工作环境。