多肽发现负责人

主要职责 制定多肽发现平台的技术路线，包括噬菌体展示、mRNA display、细胞展示、DNA编码多肽库等筛选平台建设。 针对目标靶点设计筛选策略，完成 Hit 发现、Hit 验证、亲和力评价和特异性评估。 负责多肽序列优化，包括亲和力、选择性、稳定性、溶解性、渗透性和成药性提升。 与生物、化学、计算、DMPK、CMC 等团队协作，推动项目从 Hit 到 PCC 阶段。 负责多肽发现项目的立项、里程碑管理、预算控制和跨部门推进。 搭建团队，指导研究员开展实验设计、数据分析、项目复盘和技术沉淀。 负责专利布局、技术保密、外部 CRO/学术合作及 BD 技术支持。 持续跟踪多肽发现、偶联药物、AI 辅助多肽设计等前沿技术。 任职要求 药物化学、化学生物学、分子生物学、生物化学、药学或相关专业博士，优秀硕士需具备更长项目经验。 5–10 年以上多肽/大分子发现经验，其中至少 3 年以上团队管理或项目负责人经验。 精通至少一种多肽筛选平台，如噬菌体展示、mRNA display、酵母展示、DNA编码多肽库或细胞展示。 熟悉多肽结构优化策略，包括环化、非天然氨基酸、脂肪酸修饰、PEG 化、稳定性与 PK 优化等。 具备靶点验证、ELISA/AlphaScreen/SPR/BLI、细胞功能实验和 NGS 读库分析能力。 有 PDC、RDC、POC、多抗/TCE 配体、肿瘤靶点或蛋白酶靶点经验者优先。 具备跨部门项目管理能力，能够与合成、分析、DMPK、毒理、CMC 和 BD 高效协作。 英语读写流利，能独立完成文献调研、专利撰写和项目汇报。