渠道经理（广东/湖北/福建）

岗位职责： 1、渠道开拓能力:能够识别、筛选并激活优质渠道资源，逐步构建覆盖核心地市、辐射区域的渠道网络，提升区域渠道业务覆盖率。 2、渠道运营能力:具备渠道赋能、培训辅导及日常运营管理能力，能够在公司政策框架内与渠道商达成互利共赢的合作模式，通过过程管理、资源调配等方式，确保区域渠道业绩目标的达成。 3、渠道销售能力:具备面向小GB客户的销售能力，能在渠道的配合下，完成销售工作。 4、合规风控能力:在渠道合作全流程中保持高度合规意识，能够识别并防范灰色空间与潜在风险。 任职要求： 1、具备3年及以上渠道销售或渠道管理经验。 2、有渠道关系建立及持续运营维护的成功案例。 3、有渠道商赋能培训、渠道政策制定及渠道冲突处理相关经验。 4、有教育信息化行业渠道资源者优先。 5、业绩导向、廉洁正直、恪守原则、诚信可靠。