商业分析战略

全面负责公司成衣、面料全链路供给策略体系搭建与落地，统筹需求预测、备货计划、库存治理、采购策略、仓储履约及供应链效率优化；以经营结果为导向，平衡需求满足率、库存周转、供应链成本、交付质量四大核心目标，驱动供应链从 “执行保障” 向 “策略驱动、数据智能、经营提效” 升级，直接支撑业务增长与利润目标。 岗位职责 供给策略全链路顶层设计与迭代 负责成衣、面料全品类需求预测、智能备货、库存控制、采购计划、仓储网络、履约效率等核心模块的策略体系、规则模型与流程机制搭建，主导从 0 到 1 及从 1 到 N 的策略迭代升级。 经营目标平衡与成本效率优化 统筹销售满足、库存健康、供应链成本三者平衡，在公司经营目标与成本约束下，持续优化备货、补货、调拨、清货策略，提升现货满足率、降低滞销 / 缺货风险、改善库存周转与整体供应链效率。 数据洞察与业务决策支撑 深度理解零售 / 电商 / 供应链业务本质，通过多维度数据建模、场景化分析挖掘业务痛点与机会点，输出可落地的策略建议、预警机制、改善方案，为经营决策提供强数据支撑。 业务战略规划与路径落地 基于公司中长期业务发展，结合行业对标、竞品分析与经营指标诊断，制定供给侧中长期规划、年度策略目标、关键改善路径；推动跨部门协同落地，向管理层汇报策略方向与经营结果。 体系化能力建设与团队赋能 搭建供给策略标准、工具、模型、知识库，推动数据化 / 智能化工具落地；赋能采购、运营、仓储、供应商等相关方，提升整体组织供给能力与协同效率。 岗位要求 背景资质 本科及以上学历；8 年及以上供给策略 / 供应链策略 / 零售运营 / 商品计划 / 商业分析相关经验；具备成衣、面料、服装、鞋帽、家纺或大消费零售电商行业经验优先；有从 0 到 1 搭建策略体系、管理复杂库存经验者优先。 专业能力 精通需求预测、备货计划、库存管理、采购策略、履约优化全链路逻辑；具备极强的数据敏感度、结构化分析与建模能力，能独立输出策略方案、经营诊断、改善闭环。 战略与落地能力 具备经营视角与全局观，能从业务战略拆解供给策略；强目标导向、强项目推动、强跨部门协同，可独立推动重大策略项目落地并拿到经营结果。 软实力 抗压性极强，自我驱动，结果导向；具备高阶沟通、汇报、向上管理能力，可直接对接管理层、业务负责人及核心供应商。