人事专员

该职位来源于猎聘 岗位职责: 1.配合执行招聘计划，负责简历筛选、邀约、面试安排及候选人跟进，支持人才梯队建设。 2.维护员工关系，解答基础人事咨询，协助组织企业文化活动及内部沟通。 任职要求： 1.具备良好的人际沟通能力与服务意识，能妥善处理日常事务。 2.熟练使用Office办公软件，特别是Excel数据处理功能。 3.工作细致严谨，具有较强的责任心和保密意识。 4.拥有良好的团队协作精神，能够积极配合部门完成各项工作。