文案内容策划 (MJ020298)

岗位职责： 1. 内容策略与体系搭建：制定项目内容调性与叙事框架（品牌故事、空间叙事、业态表达），建立可复用的内容标准、模板与语料库。 2. 全场景文案创作：主导品牌宣传、空间导视、招商物料、活动传播、媒体通稿、新媒体内容等全场景文案产出，对文字质量负最终责任。 3. 活动与节点内容策划：独立策划开业、艺术展览、品牌联名等节点性内容方案，输出主题概念、传播节奏、脚本与物料清单。 4. 跨团队协同与品控：与策展、设计、运营、招商、市场团队协同，把控对外输出的语言一致性与品牌调性；管理外部撰稿、摄影、设计供应商。 5. 传播效果复盘：跟踪内容投放数据与市场反馈，形成复盘机制，迭代内容策略与表达方式。 任职要求： （一）专业能力 1. 学历与专业：本科及以上学历，中文、新闻传播、广告学、汉语言文学、艺术史或文化研究等相关专业优先。 2. 从业经验：5年以上品牌文案或内容策划经验，其中2年以上高端酒店、商业地产、文化艺术机构或奢侈品牌相关行业；具备从0到1搭建内容体系的完整案例。 3. 作品能力：可提供可验证的作品集，覆盖品牌文案、空间叙事、活动方案、新媒体等多种体裁；具备独立完成长篇深度稿件的笔力。 4. 审美与视野：对高端生活方式、当代艺术与设计美学有真实理解与判断力，能把抽象理念转化为具象、可感知的表达。 （二）管理能力 1. 独立承责：能独立承接完整内容项目，从需求拆解、方案输出到交付验收形成闭环，不依赖他人兜底。 2. 供应商与资源管理：能筛选并管理外部撰稿、摄影、设计、媒体资源，明确交付标准与验收口径，按合同履约执行考核。 3. 标准化输出：能把个人经验沉淀为团队可复用的模板、规范与流程，避免能力单点依赖。 4. 高压应对：适应多项目并行、节点密集、需求频繁变更的节奏；信息不全时主动推进，而非等待指令。 5. 体制兼容：理解并适配大公司多层级审批与横向协同流程，在合规框架内高效推进，不因流程摩擦停滞。 6. 沟通表达：具备强口头与书面沟通能力，能向上汇报、横向协同、向下交底，把复杂内容讲清楚。