工艺/制程工程师(PE)

岗位职责 工艺开发与优化 1.主导可冲散水刺无纺布生产工艺的制定、调整与优化，围绕纤维配比、水刺压力/角度、烘燥温度、卷绕张力等关键参数开展工艺攻关，确保产品满足可冲散性、湿态强度、厚度均匀性等核心指标； 组织新品种的工艺评估与开发，制定新品种生产工艺方案，明确生产细节及过程控制要点，完成相应规格书指标的审核； 推动新工艺、新技术、新材料的试验与应用，提出具体解决方案并组织验证。 2. 质量与在线检测管理 负责生产QC设备（在线检测系统）的监督检查与管理，确保在线检测设备的正常运行和数据可靠性； 参与质量异常分析，针对断网、孔洞、厚度不均、克重偏差等常见缺陷，从工艺角度制定纠正和预防措施； 配合品控部门完成产品关键指标的检测体系维护，推动良品率持续提升。 3. 生产过程管理 负责生产过程的工艺纪律检查，定期巡查各工序工艺执行情况，及时发现并纠正偏差； 协调解决生产过程中的工艺技术问题，保障生产连续稳定运行； 参与生产计划的工艺响应，根据生产计划制定相应的工艺调整和换型方案。 4. 团队管理与培养 负责工艺团队的建设与管理，制定技术人员培养计划，建立工艺人才梯队； 组织工艺知识培训和技能考核，提升团队整体工艺技术水平； 推动跨部门协作，与生产、品控、研发、设备等部门保持高效沟通。 任职要求 本科及以上学历，非织造材料与工程、纺织工程、轻化工程、高分子材料等相关专业； 8年以上水刺无纺布工艺技术工作经验，其中3年以上工艺管理岗位经验； 具备可冲散水刺无纺布或湿厕纸基材的工艺管理经验，熟悉可冲散产品的工艺特点及质量控制要点； 精通水刺法非织造布生产工艺，能够独立主导工艺参数的制定与优化，具备系统解决复杂工艺问题的能力； 了解美国IWSFG可冲散标准、ASTM D6701/D7861等美标要求，有出口欧美市场产品的工艺管理经验者优先； 具备良好的团队管理能力和跨部门协调能力； 有大连瑞光、杭州诺邦、金三发等无纺布企业工作经历者优先。