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注册护士 - 1,252+个职位
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· 页 1 / 63工作职责 1. 全面统筹外科病区的护理管理工作,制定并落地符合外科临床特点的护理工作流程、操作规范与质量考核标准,保障日常护理工作高效、有序运转。 2. 牵头负责外科护理质量与安全管控,严格落实院感防控、护理核心制度要求,定期开展护理风险排查、不良事件复盘与整改,杜绝护理安全隐患。 3. 负责外科护理团队的排班调度、业务带教与技能培训,结合康复医院外科患者的护理需求(如术后康复照护、慢病创面护理等),针对性提升团队专科护理能力。 4. 协同外科医师团队完成患者诊疗全流程的护理配合,跟进重点患者(术后重症、老年康复患者等)的护理方案落地,协调处理护理相关的患者诉求,持续提升护理服务满意度。 5.
【岗位描述】: 公司与大量医护人员合作,完成医护人员指定的公开课、讲课、说课的 医护设计 PPT制作的项目,此岗位需要配合项目负责人完成 客户制定的医护PPT。 1、项目类型包含:公开课、讲课、 2、客户群体为 医生,护士。 3,项目内容一般包含:微课制作,医疗课件,护理个案,护理查房,品管圈制作科室总结。 【岗位职责】: 1、配合项目负责人按客户要求整理编写医护PPT制作,讲稿。 【岗位要求】: 1、需要会撰写品管圈、护理查房、护理个案、pdca、护理课件PPT制作 2、保密、原创、专业、快速 3、 一单一登记、月底结算。多劳多得; 时间自定,可以在自己家也可以来公司(自带电脑)工作 【入职
岗位职责(外资保健品药店渠道 · 区域深度赋能) 四个职能板块: 1、提升驻地销售团队的店教质量:抽检销售讲师的授课并评分,陪跑销售代表的贴柜培训并纠偏,形成问题清单与辅导记录。 2、带教 PG(门店促销员)提升推荐与转化能力:现场示范、陪跑、及时反馈,围绕典型失单和消费者疑问做复盘。 3、支持会员日、慢病日、外场活动等重点场景:现场解读检测报告,从检测结果里挖需求,示范如何把专业解读接成产品推荐和门店服务。 4、配合重点门店按需开展小型消费者健康教育,补充门店的专业服务与消教执行能力。 5、按月完成区域能力盘点、执行与复盘,输出下月的问题清单、重点带教对象和活动支持计划。 任职要求 1、医学
工作职责 1. 协助临床研究专员完成临床试验项目的全流程落地支持,配合完成研究者访视、受试者沟通协调等基础事务,保障项目推进符合伦理要求与时间节点。 2. 负责临床试验相关纸质及电子文档的整理、归档与溯源核查,协助完成病例报告表(CRF)的数据录入与初步核对,确保原始资料完整、准确、可追溯。 3. 配合完成临床试验物资的清点、接收与分发管理,协助跟进研究中心的日常事务对接,及时传递项目相关通知与要求。 4. 在带教指导下跟进受试者随访全流程,协助完成受试者预约、检查协调等工作,做好相关沟通记录,保障受试者权益与随访依从性。 5. 严格遵守GCP规范及公司、研究中心的各项管理制度,协助完成项目相
工作职责 1. 严格落实托幼机构卫生保健管理规范,牵头制定并执行全园卫生保健工作计划、各项卫生消毒及健康管理制度,保障园区卫生保健工作合规有序开展。 2. 负责在园幼儿的日常健康巡检、常见病与突发意外伤害的初步应急处置,跟踪体弱儿、特殊体质幼儿的健康状况,建立并动态管理全园幼儿健康档案。 3. 严格执行传染病防控工作要求,落实晨午检、因病缺勤追踪、疫点消杀、防疫宣教等全流程管控措施,严防聚集性疫情发生。 4. 统筹开展园区膳食营养管理工作,结合幼儿生长发育需求审核食谱,定期开展膳食营养分析,指导食堂做好食品卫生安全管控,保障幼儿营养摄入均衡。 5. 面向全园教职工、幼儿及家长开展卫生健康、疾病
一、工作时间: 8:00-12:00 14:00-17:00 双休 二、、工作内容: 1、治疗室康复治疗(会有岗前培训)。 2、长期,长期,一定要长期稳定。 3、要有护士证(持证上岗)。 4、性格沟通要好。 5、南京头部三甲医院上班。 三、薪资待遇 1、五险一金 待遇同医院。 2、试用期一个月(基本人品没问题都可转正)。 3、白班,无夜班。 4、合同与医院直签。
岗位职责 1、合规对接临床医生、药师,负责产品医学咨询答疑、学术口径输出,全程留痕、规范合规。 2、搜集整理领域指南、文献、临床研究,维护公司医学知识库,更新学术资料。 3、走访医疗机构,收集一线临床用药反馈、专家观点,定期输出医学信息报告。 4、及时甄别、上报药品不良反应及安全事件,完成合规录入与归档。 5、协助落地区域学术会议、科室沙龙,支撑内部产品培训与学术赋能。 6、跟踪行业政策与竞品学术动态,配合医学部完成日常工作。 任职要求 1、大专及以上,药学、临床医学、护理、生物医学等医药相关专业。 2、具备基础医学知识,能读懂文献、指南及临床资料,逻辑清晰。 3、工作严谨、有较强合规意识、沟
Job Description Overall purpose of the job 职位概述 护理主任应遵守养老机构的整体规划,与院长和主管医生合作,协调照护团队工作,为老人提供优质照护服务,创造高质量的照护条件。The chief nurse should comply with the overall planning of the facility, cooperate with the director and the coordinating physician, coordinate the work of the nursing team, provide good quali
岗位地点:北京 岗位职责: 1、拟定护理管理专业服务规范,并主导落地实施; 2、拟定护理管理专业发展目标及规划,明确产品内容及落地路径; 3、参与互联网+健康养老业务推进; 4、对各养老机构护理管理工作,进行督导检查; 5、参与评级评估、服务方案体系及护理标准的建立与实施; 6、统筹,并对接业务中心护理服务。 任职资格: 1、统招大专学历,主管护师及以上职称,三甲医院内科、全科、ICU/急诊、老年科、康复科科室护士长出身; 2、有民营养老机构、医院护理主任工作经历,有经营意识,有团队管理经验; 3、作为业务中心B角,能接受出差。 加分项: 护理院/社区卫生站/CLRC/CB体系经验;医疗、医保
医保办专员・岗位职责 医保日常对接与政策落实:及时跟进国家、省、市医保最新政策,组织院内学习宣贯;对接医保局,完成各类通知报送、现场检查、问询整改、线上平台维护等工作。 医保审核与质控管理:负责在院、出院病历医保初审,核查收费项目、医嘱、诊断、耗材、药品的医保合规性;筛查超范围、重复收费、违规计费等问题,督促科室整改,降低拒付风险。 医保费用与结算管理:统筹医保结算相关工作,核对医保回款、拒付明细,梳理拒付原因,跟进申诉、追回流程;按时填报医保各类统计报表、台账,保证数据准确上报。 医患医保咨询与投诉处理:接待临床科室、患者及家属医保咨询,解读报销比例、异地就医、慢特病、生育医保等政策;处理医
该职位来源于猎聘 1) 取得护士/护师执业资格,可以注册变更; 2) 很强的亲和力、沟通能力以及语言表达能力; 3) 具有高度的责任心、良好的职业道德、严谨的工作态度、较强的综合分析能力; 4) 配合接待相关客户,负责客户的抽血采样以及其他相关护理工作; 5) 配合医生做好对病人的治疗工作; 6) 负责客户资料的录入、整理及归档; 7) 负责诊疗室的整洁、安静、维持就诊秩序等; 8) 负责各类医学类耗材的采购工作; 9) 认真执行各项规章制度和技术操作规程,防止差错事故的发生,做好交接班工作。
岗位职责: 1、负责门诊、体检中心采血,耐心做好患者采血宣教、咨询解释; 2、服从检验科排班管理,遵守医院院感及各项规章制度。 任职要求: 1、专科学历。护理、检验专业 2、有护士资格证/检验相关证书;熟练静脉穿刺采血技术;熟悉标本采集规范; 3、具备良好沟通能力,有医院检验科采血经验优先
工作职责 1. 统筹客服团队的日常管理工作,搭建标准化的服务流程与响应规范,覆盖线上咨询接待、到院引导、诊中协调、诊后随访全服务链路,保障患者服务体验符合机构医疗服务标准。 2. 带领团队完成咨询转化、到院邀约、复诊提醒、老客激活等核心业务指标,定期拆解目标、跟进执行进度,针对转化薄弱环节优化话术与服务路径,支撑门诊业绩达成。 3. 牵头处理复杂客诉与服务纠纷,建立问题复盘机制,从个案中提炼流程优化点,联动医生、护士、前台等跨部门角色补全服务漏洞,降低同类问题复发率。 4. 负责团队成员的招聘带教、技能培训与绩效考核,定期开展服务话术、沟通技巧、产品知识(口腔诊疗项目)、合规要求的相关培训,提
【岗位职责】 1、负责区域内电梯维修以及保养,根据维保程序及细则定期检查电梯,及时排除故障; 2、负责填写维保记录,保障现场电梯品质,负责现场备品备件领用及工具设备保管; 3、协助公司对客户维保费用及维修费用的结算和催收; 4、严格遵守公司制定的相关规章制度,按时完成现场保养,良好的服务态度; 5、负责片区电梯年检相关工作,保证现场年检顺利通过。 【任职资格】 1、具有电梯维修以及保养经验者优先,熟悉日立,通力电梯; 2、良好的沟通和团队合作能力,能承受较大的工作压力; 3、持有电梯操作证书; 4、2年以及以上维保工作经验! 【福利待遇】 1、薪酬:3-6k,月休6天! 2、福利: 享受六险一
我们正在寻找一位专业、负责的注册护士,为病人提供高质量的护理服务。 工作内容: 1. 评估病人健康状况,制定护理计划; 2. 执行医生开具的治疗方案; 3. 监测病人病情,及时报告变化; 4. 提供情感支持,协助病人和家属应对疾病; 5. 参与医疗团队会议,共同讨论病人治疗方案。 岗位要求: 1. 持有有效护士执照; 2. 护理学相关专业大专及以上学历; 3. 有医院或诊所工作经验者优先; 4. 良好的沟通能力,能与病人和家属有效交流; 5. 责任心强,有团队精神,能与医疗团队紧密合作。
护士执业证书 一,岗位职责: 1.门诊的日常管理工作及与市场部门人员日常事务的对接和关系的调和; 2.负责门诊护理工作的安排以及护理人员的培训,配合主任手术安排; 3.熟悉门诊日常营运流程,管理门诊所有设备、器械、药品等所有物品,严格考勤、组织晨会、周例会; 4.根据诊所病人的就诊情况和护理人员情况,进行科学分工,密切配合医生完成各项治疗和手术; 5.拟定实习护士和护士的临床教学计划,指定有经验、有教学能力的护士担任带教; 6.监督、检查并考核护士的服务工作、医疗垃圾处理、急救药品管理等;严格执行各项技术操作常规,严防医疗差错、事故发生 7.制定护理质量标准、严格执行口腔专科感染的预防及控制制
岗位职责 1、 眼部基础护理操作 2、 散瞳 3、 设备辅助管理 4、 院感、消杀、通风管控 5、 导诊、分诊、随访与患者维护、内勤台账管理 6、 病历管理 岗位要求 1、 大专及本科以上护理专业 2、 护士资格证、护士执业证书 3、 有眼科门诊、视光中心工作经验者优先 4、 熟悉门诊院感规范,可独立填写通风消杀、护理操作台账 5、 爱岗敬业、工作认真、有责任心、有耐心,对待患者热情周到 6、 服从岗位安排
岗位职责: 对外:签约与渠道开拓 1.主动对接保险公司总公司/分公司团险与个险部门、保险经纪公司、TPA 机构(如 MSH、中间带、商保通等),推进直付/绿色通道/转诊合作谈判、协议签署与年度续签; 2.完成机构准入材料准备、服务价格与折扣体系沟通、系统对接与上线验收•维护已签约渠道的日常客情,争取保司端的客户推荐优先级与联合推广资源; 对内:客户陪诊与保单核销 1.客户到诊前完成保单预审:确认险种责任、保障额度、免赔额、等待期、既往症与除外责任、是否需要预授权; 2.对超出保障范围的项目,提前与客户及保司沟通并取得书面确认,避免事后争议; 3.统筹客户到诊接待与陪诊动线,协调科室、护理、收费
工作职责 1、完成公司下达的任务指标; 2、执行各项行政管理的事务性工作; 3、保证各项工作的正常开展,监督各项规章制度执行; 4、做好制度、盘点、合同、进销存、宣传及资质建档等日常管理; 5、负责影像中心内外协作。 6、参与护理日常排班工作。 7、负责中心安排的其它类工作。 任职资格 1、具有护理专业及经验; 2、能熟练使用日常办公软件; 3、做事踏实,认真负责; 4、具有协调能力和沟通能力; 5、具有良好的组织能力和工作计划能力;
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