副总裁兼研发负责人

该职位来源于猎聘 岗位职责： 1.负责公司市场营销体系的战略分析、战略定位、业务架构、运营模式、竞争战略、实施规划等方面的管理工作。 2.统领具有多个产品线的市场营销体系，开拓市场并取得目标市场份额，实现品牌建设目标；制订并监督产品及服务推广、品牌推广计划的实施效果，并对公司市场营销体系的总体业绩负责。 3、制订客户评级标准并针对不同类型客户特质，制定系统化的营销策略，指导并监督各项策略的实施成效。 4、主持公司重大营销合同的谈判与签订工作。 5、引导和控制市场销售工作的方向和进度，宏观控制营销中心各项工作按公司既定目标发展。 6、建立有效的协同机制，促使营销中心内部与公司各部门高效联动作业。 7、分管产研条件业务 任职要求： 一、专业技术能力要求 1. 学历与专业：信息技术等相关专业本科及以上学历，具有 10 年以上信息技术领域工作经验，其中至少 5 年以上大健康行业信息化相关经验。 2. 技术架构能力：精通养老行业信息化系统的整体架构规划方法论，熟悉主流技术架构（如微服务、云计算、大数据、物联网等）在养老场景的应用。 二、业务与技术融合能力要求 1. 行业认知深度：深刻理解 “信息系统赋能养老业务” 的核心逻辑以及信息化系统对养老业务场景落地、服务流程优化、用户体验提升的价值。 2. 业务分析能力：具备较强的养老业务场景分析能力，能够从服务交付、客户管理、数据决策等维度，分析行业主流信息化系统的业务适配性。 三、团队管理能力要求 1. 团队统筹能力：具有 5 年以上信息化团队管理经验，具备团队架构搭建、目标拆解、绩效管控的实战经验。 2. 跨部门协作能力：具备优秀的跨部门沟通与协作能力，能够协调业务部门、技术团队及外部合作伙伴资源，推动信息化建设在全业务链条的落地，建立良好的跨部门协作关系。