前置仓主管
职位描述
该职位来源于猎聘 【岗位职责】 1. 标准工作流程管理: (1)商品管理:商品和自用品的进销存管理(包括订货、补货、卸货上架、库存管理)和商品品质管理(包括效期管理、品质管理、盘点管理、损耗管理); (2)订单履约:分拣、打包、配送、售后,高质量履约客户的订单; (3)资产管理:云仓的固定资产、设备维护及保养工作,保护公司资产; (4)效率提升:全链路作业效率提升,包括订单作业优化、储区储区储位和动线布局优化、上下游协同优化等; 2. 安全管理:云仓清洁管理、食品安全管理、人员安全管理及消防安全管理,确保运营安全,无安全事故发生; 3. 业务管理: (1)检查云仓各岗位职责及操作规范,完善改进各岗位操作流程及操作标准; (2)熟练使用各种作业系统,精通云仓各项指标管理达成目标,并不断优化运营效能; (3)协调政府职能部门以及周边社区的联系,合理处理好各类关系,保证云仓正常运营; 4. 云仓人员管理:包括员工日常管理、排班、考勤、培训考核以及第三方人员现场管理等;密切关注员工服务标准,通过培训和反馈,不断提高员工工作表现,减少失误;同时开展部门活动,营造良好的工作氛围,提升团队士气。 【任职要求】 1. 大专及以上学历,3年以上大型商超,卖场或连锁零售业电商管理/仓储物流运营经验;能适应排班补休;愿意选择零售业作为长期的职业发展方向; 2. 对生鲜商品有一定的认知,熟悉门店促销管理、损耗控制管理、品类管理等,了解仓储的进销存管理,了解线上业务的生产管理; 3. 熟悉前置仓的各项流程的制定和执行,精通客户管理、商品管理、陈列管理及物流配送等; 4. 沟通表达清晰,乐于分享,团队管理能力优秀,有意愿辅导他人; 5. 性格外向热情,顾客服务意识强;协调能力好,能跨部门协作,灵活应变快; 6. 善于数据分析及部门流程改进;有风险预见性及事态洞察能力; 7. 熟练使用office办公软件。 【基于负责任招聘的要求,应聘者无需为获得沃尔玛工作机会而支付任何费用。任何人发现沃尔玛员工/第三方以沃尔玛名义向应聘者收取费用,均可向沃尔玛道德与合规部举报。】
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