Andry Velez

Ingeniera de Sistemas

Talento

Bogotá, Bogotá D.C.50000 COP/horaMiembro desde 5 de marzo de 2026

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capacitaciónatención al clienteingeniera de sistemastecnóloga en análisis y diseño de sistemassoporte técnico

Sobre mí

Soy Tecnóloga en análisis y diseño de sistemas de información, y además ingeniera de Sistemas, me he desempeñado en el manejo de plataformas educativas para el relacionamiento empresarial. capacitación, depuración soporte y mantenimiento de las plataformas.

Tengo experiencia en el área administrativa, atención al cliente interno y externo presencial y telefónico.

Experiencia

Lider de Centro Contrato de Aprendizaje

SENA LIDER DE CENTRO CONTRATO DE APRENDIZAJE

| Dic / 2011 – Dic / 2023 | Sincelejo • Dar a conocer a los aprendices el funcionamiento del Sistema Gestión Virtual de Aprendices - SGVA como única h erramienta que facilita la solicitud y selección de los aprendices en forma oportuna y adecuada.

• - Coordinar la participación de las empresas en las jornadas de capacitación prevista por la Regional e insistir ante el empresario que quien reciba la capacitación sea el responsable de la gestión de los contratos, utilizando directamente el aplicarver menos

Junio 2016 - Diciembre 2023

Coordinadora de Oficina

Cooperativa de Trabajo Asociado Trabajemos

| Jun / 2010 – Abril / 2011 | Sincelejo HABILIDADES • - Desarrollar y acompañar equipo de trabajo (7 personas a cargo) en la consecución, gestión y desembolso de crédito por libranza • - Acompañar al equipo de trabajo a cobro de indicadores de mora general y mayor a 30 días, con el propósito de cumplir las metas proyectadas de cada mes.

• - Capacitar y afianzar contantemente el personal a cargo en los rolles de labor, buscando la integralidad de los procesos en pro de brindar un buen servicio dever menos

Junio 2010 - Abril 2011

Gerente de Zona

DUPREE INDUSTRIAS INCA

| Dic / 2009 – Marzo / 2010 | Gerente de zona de catálogo Montería. Supervisar, desarrollar y liderar la fuerza de ventas, para cumplir objetivos de facturación, crecimiento e incorporación. realizando contratantemente captación y entrenamiento de representantes, para la ejecución de estrategias comerciales por campaña, seguimiento de indicadores (KPIs), motivación del equipo y recuperación de cartera.

Diciembre 2009 - Marzo 2010