Laura Casas

Técnico en Recursos Humanos y estudiante de Psicología, con más de un año de experiencia en procesos de selección y vinculación de personal. Cuento con experiencia en contacto y seguimiento a candidatos, validación de antecedentes, referencias laborales, títulos y documentación, aplicación de pruebas, elaboración de contratos, afiliación al Sistema de Seguridad Social, control de calidad de informes, gestión documental y archivo. Manejo herramientas como Microsoft Office, SIIGO Pyme y Flokzu.

Me caracterizo por ser una persona organizada, responsable, con excelente atención al detalle, habilidades de trabajo en equipo, comunicación efectiva y orientación al cumplimiento de los procesos.

Asistente de investigaciones

(2025-09 - 2026-06)

Responsable de la verificación de antecedentes, validación de referencias laborales y títulos académicos de los candidatos de acuerdo con los requisitos de las empresas contratantes, realización del control de calidad de los informes finales antes de su envío al cliente, seguimiento al cumplimiento de los procesos establecidos y mantenimiento de comunicación constante entre los candidatos y las empresas contratantes para garantizar el desarrollo oportuno y eficiente de cada proceso de selección.

Asesor de ventas

(2024-12 - 2025-06)

Atención y asesoría personalizada en la venta de productos de maquillaje, identificando las necesidades del cliente para brindar recomendaciones acordes. Responsable de la administración del punto de venta, incluyendo apertura y cierre de caja, arqueos, manejo de efectivo y diferentes medios de pago, control y reposición de inventario, recepción de mercancía, organización y exhibición de productos, cumplimiento de metas comerciales y mantenimiento del orden y la presentación del establecimiento.

Asistente de recursos humanos

(2024-09 - 2024-12)

Apoyo en el área de contratación, archivo y recepción. Apoyo en parametrización de la plataforma Novasoft, afiliaciones a seguridad social y demás actividades que el área requiera

Auxiliar de recursos humanos

(2023-08 - 2024-08)

Manejo de procesos de selección, verificación de referencias laborales, académicas y personales para empresas usuarias, evaluando el desempeño previo del candidato. Manejo de bases de datos masivas y de programas del paquete office como Excel y Word gestionando la información de manera organizada para futuros procesos de selección. Encarcada en la elaboración de informes sobre el proceso de selección.

Psicología - Psicología - Corporación Universitaria Iberoamericana

Técnico - Recursos humanos - Servicio Nacional de Aprendizaje SENA (2023)

Curso - Diseño y liquidación de nómina - Servicio Nacional de Aprendizaje SENA (2022)

Curso - Desarrollo de habilidades cognitivas en procesos de lecto - escritura - Servicio Nacional de Aprendizaje SENA (2022)

Bachiller Académico - Instituto Psicopedagógico Juan Pablo II (2020)