Paola Riaño

Trabajadora social

Talento

Bogotá, Bogotá D.C.Miembro desde 24 de agosto de 2024

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Sobre mí

Trabajadora social, con experiencia práctica y laboral en el área de diseño y elaboración de proyectos sociales, desarrollando funciones de atención, acompañamiento y asesoría a personas y comunidades en condición de vulnerabilidad; gestión de personal; administración de bases de datos; elaboración y presentación de informes; cumplimiento de indicadores; manejo adecuado de herramientas ofimáticas. Con conocimientos en realización de talleres y manejo de población vulnerable, además de conocimiento en desarrollo de visitas domiciliarias. Con habilidades de compromiso, orientación a resultados, dedicación y liderazgo.

Experiencia

Diciembre 2023- Agosto 2024

Profesional social Fondo de desarrollo social Santa fe

Prestar los servicios profesionales para la operación, prestación, seguimiento y cumplimiento de los procedimientos operativos y programáticos del servicio social apoyo económico tipo c, que contribuyan a la garantía de los derechos de la población mayor en el marco de la política pública social para el envejecimiento y la vejes en el distrito capital a cargo de la Alcaldía Local.

Mayo 2020- noviembre 2020

Practicante Universitario Corporación Universitaria Minuto de Dios

Liderar y/o apoyar el diseño/implementación/seguimiento a la política de inclusión laboral. Liderar/apoyar diseño y ejecución de acciones estratégicas del programa de responsabilidad social. Liderar/apoyar diseño y ejecución de acciones estratégicas del programa de responsabilidad social.

Realizar lectura de contexto (actores, instituciones, organizaciones sociales, redes, geográfico local y global) estableciendo las relaciones que se tejen entre estos. Acompañar procesos de fortalecimiento en la capacidad de interlocución de los actores sociales frente a las instituciones que tienen competencia de la garantía de la calidad de vida de las comunidades.

Noviembre 2019- Mayo 2020

Practicante Universitario Corporación Universitaria Minuto de Dios

Liderar y/o apoyar el diseño/implementación/seguimiento a la política de inclusión laboral. Diseño/implementar diagnósticos de bienestar laboral y clima organizacional que contribuyen al diseño de políticas, planes y/o programas. Apoyar la implementación y/o seguimiento al proceso de gestión de calidad. Lidera/apoya diseño y ejecución de acciones estratégicas del programa de responsabilidad social.