Jonas van Bracht

Herr Jonas-Philipp van Bracht ist seit dem 01.07.2024 als Wissenschaftlicher Mitarbeiter in der Abteilung Prozessoptimierung Rohreisen- und Stahlerzeugung im VDEh-Betriebsforschungsinstitut GmbH tätig. Er verfügt über umfassende und vielseitige Fachkenntnisse, die er immer sicher und gekonnt in der Praxis einsetzt. Er überzeugt besonders durch seine hohe Flexibilität, Begeisterungsfähigkeit und Zuverlässigkeit.

Herr van Bracht zeigt fortwhile hohe Eigeninitiative und identifiziert sich absolut vortrefflich mit seinen Aufgaben und dem Unternehmen. Er ist jederzeit in der Lage, auch schwierige Situationen sofort zutreffend zu erfassen und schnell exzellente Lösungen zu finden. Sein Verhalten gegenüber Vorgesetzten, Kolleginnen und Kollegen sowie Kundinnen und Kunden ist ausnahmslos vorbildlich und loyal.

Wissenschaftlicher Mitarbeiter - VDEh-Betriebsforschungsinstitut GmbH - Düsseldorf

(2024-07-01)

Mitarbeiter in der Abteilung Prozessoptimierung Rohreisen- und Stahlerzeugung.

• Erarbeitung neuer Forschungsideen
• Mitarbeit an Forschungsanträgen und Angeboten der Auftragsforschung
• Bearbeitung von Forschungsprojekten und Projekten der Auftragsforschung, fachliche Arbeit sowie Berichterstattung in Deutsch und Englisch
• Präsentation von Forschungsergebnissen gegenüber Industriepartnern, Fördereldgebern oder Fachausschüssen
• Unterstützung bei der Akquisition von Auftragsforschung bzw. bei der Suche nach Industriepartnern für Forschungsanträge
• Veröffentlichung wissenschaftlicher Ergebnisse
• Gestaltung der LinkedIn-Präsenz des BFI durch Einbringung eigener Beitrag
• Vertretung für die Verwaltung des LinkedIn-Portals
• Eigenverantwortliche Konzeption und Gestaltung von Flyern und Postern zur Förderung der öffentlichen Wahrnehmung
• Forschungsmanagement, Durchführung und Leitung von Forschungsprojekten und Berichterstattung
• Ideenfindung für neue Anträge initiieren und koordinieren
• Initiierung, Erstellung und Koordination von Forschungsanträgen
• Einplanung von Personal für die Projektabwicklung nach Rücksprache mit der Abteilungsleitung
• Absprache von fachlichen, finanziellen und personellen Aspekten des Projektes mit der Abteilungsleitung
• Überwachung der finanziellen Projektabwicklung